졸업유예, 공백기?? 건축공학과 25년 상반기 취업준비

졸업유예를 둔다고 해서 공백기가 없어지는 부분은 아닌데. 일단, 졸업기간이나 채용 진행 과정을 고려할 때. 크게 공백기에 대한 부분은 걱정할 만한 기간은 아니라고 생각됩니다.

다만, 채용 과정에서 인턴 같은 부분이 재학자만을 대상으로 하는 경우도 있고, 대부분의 신입 채용이 졸업예정자까지 포함하여 채용을 하기 때문에. 졸업유예상태로 두고, 취준과 지원을 병행하시는 것을 추천드립니다.

안녕하세요. 그동안 스펙들을 잘 만들어 오신 것 같습니다.
말씀대로 기사 자격증과 현장 경험들이 있기 때문에 이를 어떻게 자소서에 잘 녹이는지가 관건이 될 것 같고,
이미 작년 고채에서 주요 기업 최종까지 간 사례가 있기 때문에 어학 이외의 다른 스펙은 없어도 될 것 같습니다.
사실 면접에서 공백기는 지원자의 입사 의지와 열정과 관련된 부분이라 짧은 공백기 동안 본인이 열심히
취준했던 부분들을 설명하시면 충분히 감안되기 때문에 걱정할 필요는 없습니다.
그래도 고민이 되신다면 졸업유예하시면서 재학생 신분으로 지원 가능한 인턴 포함해서 상반기 취준하셔도 될 것 같습니다.
3월부터 본격 상반기 취준이니 그전까지 자소서 조금씩 다듬으시고, 인적성 준비와 특히 면접 준비에 집중하시면 되겠습니다.
면접은 면접관들과의 소통이기 때문에 모의 면접과 면접스터디등을 통해 본인을 객관화하여 꾸준히 개선 노력하시기 바랍니다.

안녕하세요, 답변드립니다.

현 채용시장에서의 핵심은 직무 역량과 관련 경험입니다.

공유해주신 스펙과 경험들을 봤을 때 충분히 일관성있게 잘 준비해오신 흔적이 느껴집니다.

남은기간동안 스펙/경험 정리 + 직무 분석 바탕으로 직무와 fit한 곳으로 서류 넣어보시고, 동시에 어학점수를 조금 더 올리신다면 경쟁력을 끌어올릴 수 있을 것입니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

스펙 자체는 준비되신 분 같긴 하네요.

말씀대로 어학성적만 IH정도로 올리면 될 듯 하고, 공백기는 어차피 2년, 3년 이러지 않는 이상에는 잘 질문하지 않습니다. 스펙이 준비되셨으면 졸유보다는 바로 졸업해서 '기졸업자'도 지원할 수 있는 공고도 노려보시는 게 좋아요.