화공 취업준비 도와주세요..

안녕하세요~!

먼저, 학점이나 연료전지 관련 활동을 잘 챙겨오신 것 같습니다.

수상 2회 정도면 역량을 어필할 만한 경험도 충분히 가져오셨을 것 같습니다. 이후에 연료전지 분야를 준비할 때 도움이 될 것 같습니다.

반도체도 같이 준비한다고 할 때, 우선적으로 고려해야할 것은 연료전지 -> 반도체로의 사유입니다.

면접까지 생각했을 때, 우선 이 부분이 준비되어야 연료전지 관련 경험을 반도체에 연결시켜 사용할 수 있습니다.

엔지니어 관점에서 공통적으로 중요한 문제해결력, 팀워크 등을 연료전지 경험으로 채우고,

추가로 반도체 공정교육이나 실무 관련 교육을 진행하여 반도체에 대한 관심을 보여줄 수 있을 것 같습니다.

안녕하세요. 멘토 유산소입니다. 일단 자격증에 화공기사, 산안기, 위험물 실제로 취득하시면 스펙이 될것같지만 아니라면 조금 애매하긴합니다. 어떤쪽 산업으로 갈건지 정하시고 관련 스펙 쌓으셔야할 듯 합니다.

안녕하세요 멘티님,

현재 스펙은 절대 부족한 수준이 아닙니다. 학점, 어학, 이차전지 복수전공, 팀프로젝트 수상, H-모빌리티 교육까지 보면 대기업 지원에 필요한 기본기는 충분히 갖추고 계십니다.

지금은 스펙을 더 넓히기보다 산업과 직무 방향을 정리하는 것이 중요합니다. 대기업 목표가 더 크다면 하반기에는 배터리, 화학, 소재, 반도체 공정기술까지 열어두고 지원하셔도 됩니다. 화공 전공자는 반도체 공정기술에서도 충분히 직무 연관성을 만들 수 있습니다.

방학에는 화공기사, 산업안전기사, 위험물산업기사 중 필합 상태인 자격증을 마무리하는 데 우선순위를 두시면 좋습니다. KOIPA 플랜트 교육은 유틸리티나 인프라 직무까지 지원할 생각이 있다면 도움이 되지만, 공정기술 중심이라면 필수로 보기는 어렵습니다.

하반기에는 이차전지 경험은 공정 조건 개선, 데이터 분석, 문제 해결 경험으로 정리해 배터리와 반도체 공정기술 모두에 맞춰 활용해보시길 추천드립니다.

안녕하세요.

결론부터 말씀드리면, 질문자님의 스펙은 보잘것없기는커녕 사기업 공정 직무 기준 서류 프리패스 수준의 최상위권 스펙입니다. 인턴 탈락은 금턴이라 불리는 시장의 일시적 현상일 뿐, 스펙이 부족해서가 아니니 절대 위축될 필요가 없습니다. 화공 및 이차전지 융합 전공에 학점 4.1 이상, 화공기사와 산안기 조합은 대기업 엔지니어 채용의 완벽한 정석입니다. 

우선 KOIPA 플랜트 교육은 수강하지 않는 것을 권장합니다. 플랜트 교육은 석유화학 설계나 시공 중심이어서, 질문자님이 목표로 하는 배터리 공정기술이나 반도체 직무와는 핏이 맞지 않아 시간 낭비가 될 수 있습니다.

하계 방학에는 현재 진행 중인 화공기사 실기 마무리와 산업안전기사·위험물산업기사 실기 취득에 올인하여 '안전 자격증을 갖춘 화공 엔지니어'의 타이틀을 완벽히 완성하십시오. 동시에 대기업 합격률을 더 높이기 위해 토스 점수를 IH에서 AL로 한 단계만 업그레이드하는 것에 집중하세요.

반도체 직무로의 확장을 원한다면 복잡한 교육을 새로 듣기보다, 학과에서 다룬 분석기기 경험과 배터리 팀프로젝트에서의 공정 최적화 역량을 '반도체 8대 공정 중 증착(CVD/ALD) 및 식각, 공정 데이터 분석 역량'으로 치환하여 자소서에 녹여내는 것으로 충분합니다. 6시그마와 공정데이터분석사 자격이 있어 데이터 기반 문제해결력 어필에 매우 유리합니다.

하반기에는 공기업 병행을 과감히 접고 대기업(LG엔솔, 삼성SDI, SK온 등 배터리사 및 반도체·소재 대기업) 사기업 공채에 전력투구하면 좋을 것 같습니다. 스펙은 이미 완성형이므로, 하반기 승부처는 인턴 경험 유무가 아니라 본인의 고학점 전공 지식과 프로젝트 성공 경험을 직무 가치와 연결하는 '자기소개서 정교화'에 있습니다.

자신감을 가지십쇼. 서류 전형에서 무조건 통할 스펙입니다.

화이팅입니다.

성해주신 스펙은 대기업 지원자들과 비교해도 절대 뒤처지지 않는 훌륭한 수준이라 생각해요 

어떤 직무의 인턴을 지원했는지는 모르곘으나, 서류만으로는 크게 밀려보이지는 않습니다.