https://community.linkareer.com/STEM_mentoring/6094009
안녕하세요. 이차전지 소재 연구개발 직무를 희망하는 석사 취준생입니다.
작년 2월에 석사 학위 취득 후 6~8월 2개월 간 대기업 이차전지 소재 개발 관련 전환형 인턴을 수행하게 되었지만 최종 합격하지 못했습니다.
그렇게 공백이 지속되던 중, 올해 5월에 대기업 연구소 계약직에 채용되어(희망 직무 및 전공 관련) 현재 한 달정도 업무를 수행 중입니다.
이러한 상황에서 6월에 지원할만한 공고들을 몇 가지 보게 되었는데, 아직 계약직 업무가 채 1달이 안되었지만 그래도 경력 사항에 "재직 중"으로 기재하는 것이 나을지, 아니면 그냥 작년 6~8월 이후의 상황을 경력 상 공백으로 남겨두는 것이 나을지 고민입니다.
물론 전환형 인턴이 끝난 이후 소재 분석 실습 교육이나 온라인 전공 관련 교육을 이수해오긴 했지만, 해당 교육들이 완벽하게 제 공백을 채울 수 있는 방법은 아니라고 생각하여 저는 현 계약직 근무 사실을 기재해야겠다는 생각이었습니다. 하지만 주변에서 1달의 경력은 면접에서 필히 공격이 들어올 것이며, 대응하기 힘들다는 의견을 많이 주셔서 실제 현업에 계시는 멘토님들의 의견도 여쭙고 싶습니다.
냉정하고 현실적인 답변 많이 부탁드리겠습니다. 감사합니다.
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작성자LiehighBye
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안녕하세요.
현재 대기업 연구소 계약직 근무 사실을 이력서에 '재직 중'으로 기재하는 것이 무조건 유리합니다. 석사 R&D 직무에서 공백기보다 치명적인 것은 실무 감각의 단절입니다. 단 한 달의 기간이라도 전공 관련 연구소에서 실무를 수행하고 있다는 사실 자체가 직무 역량과 전공 연속성을 완벽히 증명합니다.
주변의 우려와 달리 면접에서의 질문은 쉽게 방어할 수 있습니다. 계약직 신분이기 때문에 "전공 역량을 유지하기 위해 계약직 연구원으로 실무를 수행하던 중, 일원으로서 장기적으로 기여하고 싶은 정규직 R&D 공고를 확인하여 지원했다"라고 명확한 목표의식을 밝히면 면접관도 납득합니다.
오히려 공백으로 두는 것은 공백기를 늘려 서류 합격률을 낮출 뿐입니다. 현재의 실무 경험을 당당히 기재하여 직무 적합성을 어필해야 합니다.
화이팅입니다.
안녕하세요.
현재 대기업 연구소 계약직 근무 사실을 이력서에 '재직 중'으로 기재하는 것이 무조건 유리합니다. 석사 R&D 직무에서 공백기보다 치명적인 것은 실무 감각의 단절입니다. 단 한 달의 기간이라도 전공 관련 연구소에서 실무를 수행하고 있다는 사실 자체가 직무 역량과 전공 연속성을 완벽히 증명합니다.
주변의 우려와 달리 면접에서의 질문은 쉽게 방어할 수 있습니다. 계약직 신분이기 때문에 "전공 역량을 유지하기 위해 계약직 연구원으로 실무를 수행하던 중, 일원으로서 장기적으로 기여하고 싶은 정규직 R&D 공고를 확인하여 지원했다"라고 명확한 목표의식을 밝히면 면접관도 납득합니다.
오히려 공백으로 두는 것은 공백기를 늘려 서류 합격률을 낮출 뿐입니다. 현재의 실무 경험을 당당히 기재하여 직무 적합성을 어필해야 합니다.
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안녕하세요 하이닉스 재직 경험이 있는 멘토입니다.
사실 1개월의 경험은 면접에서 크게도움이 되지않을것이기 때문에 저라면 굳이 적지않을것 같습니다. 또한 공백기를 말씀하셨는데 1개월의 경력을 적지않는다고해도 1개월의 공백이 생길 뿐입니다. 그래서 큰 리스크도 없을 것 같습니다.
안녕하세요 하이닉스 재직 경험이 있는 멘토입니다.
사실 1개월의 경험은 면접에서 크게도움이 되지않을것이기 때문에 저라면 굳이 적지않을것 같습니다. 또한 공백기를 말씀하셨는데 1개월의 경력을 적지않는다고해도 1개월의 공백이 생길 뿐입니다. 그래서 큰 리스크도 없을 것 같습니다.
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SK하이닉스
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