낮은학점 이직가능성

안녕하세요. 멘토 유산소입니다.  개인적으로는 경력을 쌓아서 이직하는게 좋아보입니다.

두가지 방법 다 가능하다고 생각합니다. 첫째로 이직의 경우에는 현직자가 되고 경력을 3년정도 쌓은 후에는 경력직 이직이 가능합니다. 학창시절의 학점보다는 회사 다니는 시절에 어떤 업무, 성과를 냈는지에 대한 경력 위주로 어필이 필요합니다. 

두번째로 학점을 올리는 방법도 괜찮다고 생각합니다. 아직 나이가 어리신 편일 것 같기에 1년정도는 학점을 위해 더 투자하는것도 괜찮을 것 같습니다. 최소 3은 넘기는게 맞을 것 같습니다. 

학점이 사기업 채용에서 불리함이 있어보이고. 향후 다시 학점을 끌어올리는 방향 보다는.

현재의 경력을 활용하여, 이전의 학교 학점에 대한 부분의 중요도를 낮춰. 경력을 쌓아 경력 이직 방향을 선택하시는 것이 현실적으로 더 괜찮으 방향이라 생각됩니다.

안녕하세요. 지금 경력직으로 가는게 맞다 보고요. 경력이 많아질수록 타 스펙은 희석이 됩니다. 경력으로 노려보시는게 좋아보이고요. 퇴근후에는 자격증 등 스펙은 계속 쌓아가시기 바랍니다.

안녕하세요 멘티님,

현재 상황에서는 5학년까지 학점을 올려 신입으로 다시 도전하기보다 정규직 전환 후 경력을 쌓는 방향이 더 현실적입니다. 2.5 학점은 신입 지원에서는 분명 부담이 크지만, 경력직 이직에서는 학점보다 실제 담당 업무와 성과가 더 중요하게 평가됩니다.

지금 맡고 계신 자재 발주, 구매, 재고, 생산량, LOT 추적, 불량 관리는 생산관리와 품질관리 직무에 직접 연결되는 경험입니다. 2~3년 동안 ERP 활용, 재고 회전율 개선, 불량률 관리, 납기 대응 같은 내용을 숫자로 정리해두시면 이직 시 강점이 됩니다.

추가로는 품질경영기사, 산업안전기사, 화공기사 중 목표 직무와 맞는 자격증을 하나 보완하시면 좋습니다. 소재, 케미칼, 수처리, 배터리, 반도체 소재 관련 중견 제조사 생산관리나 품질관리로 경력 이직을 노려보세요.

2-3년 경력 이직 준비하시는 거면 솔직히 성적은 큰 의미 없다고 생각합니다.