졸업예정증명서에 8월 초 졸업 예정으로 찍혀 있는데, 회사 제출서류로 괜찮을까요?

안녕하세요. 실무경험 10년을 가지고 있는 링커리어 멘토입니다! 보통 입사일 기준으로 근무가 가능한지 판단하는데 수료이고 8월에 졸업증서를 받는다면 졸업상태로 봅니다. 걱정마셔요. 축하드립니다^^ ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆

안녕하세요! 우선 졸업예정증명서를 제출하고 이후에 졸업증서로 대체 제출하는 방식이 실제로 흔한 케이스라 크게 걱정 안 하셔도 됩니다. 회사도 학사 일정상 8월 초 졸업이라는 걸 알고 있는 경우가 많아서 이 부분 때문에 합격이 취소되는 일은 거의 없습니다. 인사팀에 먼저 상황을 그대로 설명하시는 게 가장 안전합니다. 정식 학위수여가 8월 초라 현재는 졸업예정증명서와 수료증명서, 성적증명서만 발급 가능하고, 졸업 후 즉시 졸업증명서를 추가 제출하겠다고 말씀드리면 됩니다. 대부분의 인사담당자는 이런 사례를 이미 여러 번 접해봤을 가능성이 높아서 오히려 지원자가 먼저 상황을 명확히 전달해드리는 게 더 신뢰를 줄 수 있습니다. 7월 22일이 서류 제출 마감이라면 그 시점까지는 졸업예정증명서로 제출하고 졸업식 이후 졸업증명서가 나오는 대로 추가로 제출하겠다고 미리 양해를 구하시는 방식이 일반적입니다. 이 과정에서 합격이 취소될 가능성은 거의 없으니 너무 불안해하지 않으셔도 됩니다. 혹시 회사에서 별도 안내가 없다면 담당 인사자에게 직접 문의하셔서 정확한 처리 방식을 확인하시는 게 가장 확실한 방법입니다. 화이팅입니다! 도움되셨다면 채택부탁드려요~!