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서류 합격했는데 자소서 오류 발견했습니다..

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안녕하세요.

 

이번에 꼭 가고 싶었던 기업에 서류에 합격해서 면접을 앞두고 있습니다.

면접 준비를 위해 자기소개서를 다시 봤는데 지금 보니까 제출한 내용에 복사 붙여넣기 오류가 있었습니다..

다른 파일에서 작성한 자기소개서를 옮기는 과정에서 지원동기와 핵심 역량을 잘못 붙여넣어서 둘 다 같은 내용으로 제출이 되었는데 이 경우 어떻게 해야할 지 잘 모르겠습니다.

 

면접에서 솔직하게 다른 파일에 작성한 자기소개서 내용을 옮기는 과정에 실수가 있었다고 솔직히 인정하고 실제로 제가 제시하고 싶었던 역량을 aaa이고 이를 통해 bbb에 기여하고 싶습니다.

이렇게 답변을 계획은 하고 있습니다..

 

이게 너무 치명적인 실수라 면접과 상관없이 불합격이 될까요..? 아니라면 열심히 준비한다면 커버할 수 있을까요.. 너무 걱정이 되어 질문글 남깁니다. 꼭 가고 싶었던 기업이라 면접은 갈 예정이지만 좀 불안하네요 ㅠㅠ

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댓글 5
  • 멘토 에디

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    안녕하세요. 멘티님 멘토 에디입니다. 이미 서류는 붙으신 거라 그 실수 때문에 불합격 처리되진 않아요, 서류 심사는 이미 끝났고 지금부터는 면접에서 어떻게 보여주시느냐가 관건입니다. 말씀하신 답변 계획 잘 잡으신 것 같아요. 솔직하게 인정하고 원래 전달하려던 내용을 명확히 설명하시면 오히려 꼼꼼함이나 위기 대처 능력으로 좋게 보일 수 있어요. 다만 답변을 너무 실수 해명에만 집중하지 마시고, aaa 역량과 bbb 기여 부분을 최대한 구체적인 사례와 함께 자신 있게 풀어내시는 게 핵심이에요. 실수 인정은ㄴ 짧고 담백하게 하시고, 나머지 시간은 본인 역량 어필에 쓰시는 게 좋아요. 너무 걱정 마시고 준비하신 대로 자신 있게 가시면 될 것 같아요. 제 답변이 조금이나마 도움이 되셨다면 채택 꼭 부탁드립니다. 좋은 하루 되세요!
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  • 멘토 달남

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    안녕하세요. 서류 합격을 통보받았다는 것은 인사팀과 면접관이 해당 오류에도 불구하고, 면접에서 직접 검증해 볼 가치가 있다고 판단했음을 의미하므로, 자소서 입력 실수 자체만으로 자동 불합격될 가능성은 낮습니다. 계획하신 대로 실수를 인정하고 원래 전달하려던 역량을 솔직하게 설명하시면 될 것 같습니다.. 다만 면접이 시작되자마자 먼저 언급하기보다는, 면접관이 해당 부분을 지적하거나 지원동기 및 역량을 물어볼 때 자연스럽게 답변하는 것이 좋을 듯 합니다.
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  • 멘토 취뽀응원

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    안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 멘티님 우선은 이미 서류합격하셨다보니, 면접에서 이러한 사유로 겁먹으실필요 없습니다. 면접에서 물어보신다면 솔직히 얘기하시고, 직무역량을 어필하시면 됩니다. 이러한 사유로 떨어뜨린다면 미리 불합격통보 냇을겁니다. 제 댓글이 도움되셨다면 채택 부탁드리며, 꼭 좋은 회사에 취업하시길 응원합니다.
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  • 조직완성

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    너무 걱정하지 않으셔도 됩니다. 치명적인 실수라고 단정할 수준은 아닙니다. 서류 합격까지 했다는 것은 회사가 이미 전체 지원서에서 기본적인 직무 적합성을 확인했다는 의미이고, 최종 판단은 결국 면접에서 이루어집니다.

    다만 면접에서 먼저 “제가 복붙 실수를 했습니다”라고 길게 해명하는 것은 추천하지 않습니다. 면접관이 해당 내용을 지적한다면 그때 “작성 과정에서 오류가 있었고, 해당 부분은 제가 제출하려던 내용과 달랐습니다. 죄송합니다”라고 짧게 인정한 뒤 실제 역량과 지원동기를 구체적인 경험으로 설명하세요.

    오히려 이번 일을 면접 준비의 기회로 활용하세요. 제출한 자소서의 두 항목이 동일하더라도 면접관이 질문할 가능성이 높은 부분을 예상해서 실제 경험·성과·수치 중심으로 답변을 준비하면 됩니다.

    그리고 면접에서 “지원동기가 무엇인가요?”라고 물었을 때 자소서와 다른 답변을 한다고 해서 문제가 되는 것은 아닙니다. 제출한 자소서의 오류를 그대로 반복하지 않고, 본인이 실제로 생각했던 지원동기를 논리적으로 설명하면 됩니다.

    결국 실수 자체보다 그 이후의 대응이 중요합니다. 실수했다고 위축된 모습으로 면접을 보지 마세요. 서류를 통과한 이상 지금부터는 “복붙 실수한 지원자”가 아니라 “왜 이 회사에 필요한 사람인지 증명하는 지원자”로 면접을 준비하는 것이 훨씬 중요합니다.

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