2년이상 경력질문

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 멘티님 보통 2년 이상 경력이라면 만 24개월의 경력을 말하지만 1년 5개월~6개월이라고해서 바로 끊지는 않고 직무경험을 기재한 경력기술서도 참고하니 지원해보세요^^ 주변에 경력이 조금 부족해도 합격한 케이스 봤습니다^^ 제 댓글이 도움되셨다면 채택 부탁드리며, 꼭 좋은 회사에 취업하시길 응원합니다.

안녕하세요. 2년 이상 경력이라는 조건은 채용 공고 기준일이나 서류 마감일을 기준으로 만 2년, 즉 총 24개월의 근무 기간을 풀로 채운 경우에만 인정됩니다. 따라서 1년 5~6개월 차와 같은 2년 차 경력은 원칙적으로 자격 요건에 미달하며, 시스템 자동 검토 과정에서 탈락할 가능성이 큽니다. 다만 서류 접수 시점에 조금 모자라더라도 최종 입사 예정일까지 만 2년이 채워지는 상황이라면 예외적으로 인정받기도 하므로, 지원 전 해당 기업 인사팀에 문의해 지원 가능 여부를 확인해 보시는 것이 좋을 것 같습니다.

안녕하세요 멘티님~ 채용공고에 2년 이상 경력이라고 명시되어 있다면 기본적으로는 실제 재직기간이 만 2년 이상인지가 기준이 되는 경우가 많습니다. 따라서 입사 후 1년 5개월이나 1년 6개월 정도라면 엄밀하게는 2년 이상 경력 요건을 충족하지 못한 상태입니다. 다만 경력직 채용에서는 회사마다 판단이 조금씩 다르고 공고에 2년 이상이 필수 자격이 아니라 우대 수준으로 기재되어 있다면 지원 자체는 충분히 해볼 수 있습니다. 특히 현재 업무가 지원 직무와 상당히 유사하고 성과와 실무역량이 명확하다면 몇 개월 정도 부족해도 서류 검토 대상이 될 가능성은 있습니다. 반대로 지원자격에 경력 2년 이상이라고 명확하게 적혀 있다면 자동으로 제외될 가능성도 있으니 공고 문구를 확인하는 것이 좋습니다. 경력이 부족하더라도 관심 있는 기업이라면 지원해보시는 것을 추천드립니다. 조금이라도 도움이 되셨다면 채택도 부탁드려요.