제조업 영업 취업 방향성 질문드려요

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!

이공계 졸업생입니다.

멘티님 당연히 현대차 협력사/제조업 B2B영업 경험을 한 후 도전하는 전략은 좋은 방향입니다. 이번 하반기는 말씀하신대로 대기업/중견/강소기업까지 지원하시되, 또 너무 산업군이 동떨어져있거나 B2B쪽이 아니면 직무,산업군 스토리텔링에 있어 한계가 있을 수 있습니다. 따라서 대기업 외로 전장이나 현대차 밴더사 위주로 지원하시는게 어떨까 합니다. 실제로 국내 대기업 신입사원들 평균 나이도 오른 이유가 중고신입 등 직무경험을 쌓고 입사한 이유도 있습니다.

좋은 결과 있으시길 응원합니다 :)

우선 현대자동차 임원면접까지 가셨다면 숫자로 점수화가 가능한 스펙(학벌, 학점, 영어 말하기 점수, 직무 경험, 직무 관련 자격증)이랑 조직적합도는 일정 이상이라고 보시면 됩니다. 따라서 너무 낙담하지는 않으셨으면 합니다. 

중고신입으로 도전하시는 것도, 또다른 스펙이 되실 수도 있다고 봅니다. 저도 스타트업에서 일했다가 오뚜기에 최종합격했던 한 사람으로서 말이죠. 게다가 비기술직군 내 직무 대부분은 TO가 적은데다, 공채보다는 수시채용을 많이 하죠. 시스템의 힘으로 막대한 돈을 벌어들이고 있는 대기업조차도 그렇습니다. 

현대차 협력사나 제조업체에서 영업 및 원가 관련 경험을 쌓을 경우, 

"유관 부서(생산관리, 마케팅, 물류센터, 협력사 등)와 협업 과정에서 명확한 소통을 실천한 경험"과 "매출과 영업이익을 확보하고자, 분석적 사고를 실천하신 경험"을 살리신다면 더 좋습니다.

추가로 궁금하신 것 있으실까요? 있으시다면 편하게 질문 부탁드립니다.

안녕하세요. 제가 생각하기에는 지금 베스트 안이라 생각합니다. 일단 경력 쌓으시면서 퇴근 하고 취준 계속 하시면 됩니다. 병행하는게 힘들 수 는 있지만 충분히 해낼 수 잇고요.

상반기에 현대자동차 최종까지 갔다면 기본적인 경쟁력은 이미 충분히 보여줬다고 생각합니다. 

이번 하반기에 대기업 지원을 계속하면서 현대차 협력사나 제조업체 영업, 원가, 고객 대응 업무로 먼저 취업하는 전략도 괜찮고, 실제 제조업의 납기, 원가, 생산, 고객사 대응 경험은 이후 현대차 재지원 시 직무 연결성을 높이는 데 도움이 될 것 같습니다. 

다만 단순히 “현대차 가기 위한 1년 경력”으로 보기보다는 본인이 실제로 제조업 영업에서 어떤 성과와 문제해결 경험을 만들 수 있는 회사를 선택하는 것을 추천합니다. 

중고신입 재도전도 충분히 가능하므로, 지금은 대기업만 기다리기보다 제조업 실무를 확보하면서 계속 지원을 이어가는 방향이 현실적이라고 생각합니다.

안녕하세요 멘티님,

말씀하신 전략은 충분히 괜찮아 보입니다. 상반기에 현대자동차 국내사업부 최종까지 갔다면 기본적인 영업 역량과 지원 경쟁력은 이미 확인된 만큼, 이번 하반기에도 대기업 지원은 계속 이어가시는 것이 좋습니다.

동시에 현대차 협력사나 제조업체의 B2B 영업, 거래처 관리, 수주 대응, 원가 및 납기 관리 경험을 쌓는다면 향후 현대차 재지원 시 여행과 레저 산업 영업보다 훨씬 자연스럽게 직무 연관성을 설명할 수 있습니다.

다만 처음부터 1년만 채우고 옮기겠다고 정하기보다는 제조업 영업에서 실제 성과와 문제 해결 경험을 만들 수 있는 회사를 선택하는 것이 중요합니다. 재직 중에도 현대차를 포함한 대기업 공고에 계속 지원하면서 경력과 취업 준비를 병행하는 방향을 추천드립니다.

안녕하세요

현재는 제조업이냐 보단 해당 직무에서 채용하는 업무와 관련된 경험을 쌓는게 중요합니다.

그런 의미에서 협력사나 타제조사에서 관련 경험을 쌓는건 당연히 도움이 됩니다.

중고신입이 왜 유리하냐면, 그냥 중고신입 해서 유리한게 아니고 거기서 경험이 스펙이 되기 때문입니다.

현재 스펙에 실무 경험이 더해지는 겁니다. 신입 채용할 때 그 사람이 똑똑하고 대단해서 채용하는 것도 아니고 와서 대단한걸 하길 기대하고 뽑는 것도 아니에요.

한 끝 차이 입니다.

그런 의미에서 어디든 난사해서 지원하는게 맞고 붙는 곳 다니시면서 계속 찔러보는게 맞습니다.