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2026년 2월 말 졸업 후 약 5개월 만에 현재 회사에 합격하여 인턴으로 근무하고 있습니다.
전공은 소프트웨어이고 원래 희망 직무는 안전관리자였지만, 취업 공백이 길어지는 것보다 우선 회사생활과 실무 경험을 쌓는 것이 좋겠다고 판단해 현재 회사의 SMPS R&D 연구원 직무로 입사했습니다.
현재 신입으로는 주로 납땜 후 AC Source, 전자로드, 오실로스코프 등을 이용한 제품 측정과 결과 Report 작성 업무를 하고 있으며, 업무일지도 작성하고 있습니다. 추후에는 EMI/EMC 성능 시험도 진행하는 것으로 알고 있습니다. 아직 회로 설계 업무를 직접 맡고 있지는 않습니다.
현재 계약은 3개월 인턴 형태인데, 이후 계약이 연장되어 1년 정도 근무할 수도 있는 상황입니다.
궁금한 점은 다음과 같습니다.
- 위와 같은 SMPS R&D 연구원 업무를 3개월 인턴으로만 경험하고 계약이 종료되더라도, 향후 이직할 때 실무 경력으로서 의미가 있을까요?
- 만약 계약이 연장되어 1년 정도 근무한다면 안전관리자 직무로 전환할 때도 도움이 될까요?
- 향후 안전관리자로 이직할 생각이라면 현재 업무에서 어떤 경험을 최대한 쌓아두는 것이 좋을까요?
- 반대로 SMPS·전력전자 분야로 계속 진로를 잡는다면 현재 업무 경험이 어느 정도 경쟁력이 있을까요? 비슷한 경험이 있으신 분들의 현실적인 조언 부탁 드립니다. 좋은 얘기보다는 쓴소리가 저한테 더 도 움이 될거 같습니다.
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신고글핸드폰 충전기·SMPS 중소기업 R&D 연구원 3개월 인턴 경력 및 직무 전환 관련 질문
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멘토 취뽀응원
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안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!
멘티님 일단 안전관리자 직무를 준비하신다면 SMPS R&D연구원은 큰 도움이 안된다 봅니다. 보통 안전관리자는 사업장의 근로자 작업행동이나 안전시설물 설치, 보호구 지급 등 현장 관리 뿐 아니라 서류에 대한 부분도 중요한데, 전혀 접점이 없습니다. 만약 생산관리 등 양산쪽이면 모르겠지만 연구소다보니, 연구실 안전관리자도 있긴한데 아직까지는 시장 자체가 대기업에서 채용하는 편도 아니다보니.. 비추입니다. 만약 안전관리자 준비하신다면 안전관리자는 인턴이 많이 없다보니 중소기업 제조업 법정 안전관리자 선임하여 경험해보시는것도 나쁘지는 않다고 생각합니다.
방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)
안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!
멘티님 일단 안전관리자 직무를 준비하신다면 SMPS R&D연구원은 큰 도움이 안된다 봅니다. 보통 안전관리자는 사업장의 근로자 작업행동이나 안전시설물 설치, 보호구 지급 등 현장 관리 뿐 아니라 서류에 대한 부분도 중요한데, 전혀 접점이 없습니다. 만약 생산관리 등 양산쪽이면 모르겠지만 연구소다보니, 연구실 안전관리자도 있긴한데 아직까지는 시장 자체가 대기업에서 채용하는 편도 아니다보니.. 비추입니다. 만약 안전관리자 준비하신다면 안전관리자는 인턴이 많이 없다보니 중소기업 제조업 법정 안전관리자 선임하여 경험해보시는것도 나쁘지는 않다고 생각합니다.
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