기아 3년차 현직 멘토가 알려주는 자동차 산업

안녕하세요, 기아 현직 링커리어 멘토입니다. 

많은 분들이 자동차 산업에 관심가져주고 계신 것 같아 기아 및 국내 자동차 메이커 취업 관련한 몇가지 현실적인 장단점을  나눠 보고자 해요.! 

궁금하신점 있으시면 답글 남겨주세욥. 

저는 문과/ 기획 직무입니다. (3년차 매니저) 

▶ 자동차 회사 (현기차 기준) 장점 

현재 기준 돈 많이줍니당 . 야근 안하고 원징기준 신입 8천중반△ 공장은 더받음. (주식성과급 합칠 시 9초반) /현대차도 대충 비슷

• 높은 고용안정성 =극강의 강성 노조가 있어서 한번 들어가면 왠만하면 안잘립니다. 사무직도 그런가하면 사무직도 잘 안잘리는데, 회사 자체가 어려워지면 사람 내보내는거보다 신입채용 안하는 거로 버티는 경우가 많습니다. 곧 어르신들 집감 = 매우 고령화된 회사로 퇴직자가 엄청나게 많습니다. 10년 내 생산/사무직 50%가 정년 대상이니 말 다했죠. 이게 젊은 사람들 입장에서도 기회 요인이고 회사 입장에서도 충분히 사람들이 나가주니 젊은 사람들 짜르지 않습니다.
• 일이 재밌음 = 자동차라는 상품 자체가 이해관계도 많고 복잡해서, 배울 내용이 정말 무궁무진합니다. 회사 규모도 거대해서, 사무직도 갈 수 있는 자리와 이동할 기회가 많아 좋습니다. 즉 이것저것 해보기 좋습니다.

▶ 자동차 회사 (현기차 기준) 단점

• 나이든 사람에 초점 맞춘 복지 : 연봉이 높은 대신 복지가 상당히 부실하고 그마저도 50대 이상 어르신들 위주로 맞춰져 있다고 보시면 됩니다. 제휴할인 이런거 차량 구입 제외하곤 거의 없습니다. 재래시장 상품권 같은거줍니다..
• 극도로 경직된 조직문화 : 군대다음 현대차그룹입니다. 매우 딱딱한 수직적 보고문화, 업무의 70%이상은 보고서 쓰고 어르신들 좋아하는 말지어내는데 맞춰져 있다고 보시면 됩니다. 개인의 역할이 매우 적습니다. 단, 그만큼 책임도 적고 몸빵해주는 어르신들이 많다는건 성향에 따라 좋을 수도..? 있습니다. 
• 자동차 산업 위기 : 트럼프 당선 이후로 대표적으로 뚜까맞을 대표적인 산업군이긴 합니다. 연봉도 지금보다는 감소할거구요.. 이런 리스크 요인이 있긴 합니다만, 여전히 안잘리긴 합니다.. 사실 지금 한국에 살아남을 산업이 거의 없을 것 같다고 생각이 되어, 그래도 내수 중심 회사들보다는 낫지 않을까 전망하고 있습니다. 

▷자동차 회사 취업하는 법 

- 공대말고 문돌이들이시라면, 수출 중심 회사이므로 영어 잘하시면 당연히 몹시 유리합니다. 또한 외국계회사에서 인턴 많이 뽑기 때문에, 자동차 외국계 인턴 출신 우대 경향이 커서 이런거 많이 경험하시면 좋습니다. 평소에 자동차 산업 체험 및 공부를 많이 하셔야 됩니다. 

(산업에 대한 로열티를 정말 많이 봄)