영업/마케팅 투트랙 취준 & 스펙 관련 질문드립니다

안녕하세요 멘티님-!! 마케터 입장에서 보면 상위권 문과면....현재 스펙이 부족해서 인턴에 떨어지는 단계는 아니라고 생각이 되네요. 오히려 광고대행사 마케팅과 B2B 영업, 홍보대행사까지 경험이 있어서 영업과 마케팅 모두 지원해볼 만합니다. 다만 경험이 다양하다 보니 지원할 때는 내가 왜 이 직무를 원하는지가 흐려지지 않도록 정리하는 것이 중요해요. 마케팅 지원 시에는 광고와 홍보 경험을 중심으로 콘텐츠나 캠페인 성과를 보여주고, 영업 지원 시에는 B2B 인턴과 어학 및 해외경험을 중심으로 고객 소통과 영업 역량을 강조하세요. 대기업을 목표로 하더라도 공모전이나 자격증을 억지로 추가하기보다 기존 인턴에서 만든 구체적인 성과를 정리하는 게 우선입니다. 특히 면접이 약하다고 느낀다면 예상질문에 대한 답변을 암기하기보다 녹화하면서 1분 안에 결론부터 말하는 연습을 반복해보세요. 그리고 면접녹화를 꼭 해보세요. 면접녹화하면 나도 몰랐던 버릇이나 눈에 거슬리는게 보일겁니다. 그걸 보완하면서 면접을 준비해보세요~ 지금은 스펙 추가보다 서류와 면접 완성도를 높이는 게 훨씬 필요한 시점입니다. 

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!

멘티님 문과 대기업 신입사원들 스펙들보면 하나같이 멘티님처럼 학벌/어학/제2외국어/교환학생의 스펙을 가지고 있더라구요. 저희 신입사원들만 봐도 서성한 아래 잘 없습니다.. 결국 자소서에 왜 영업을 하고 싶은지에 대한 정확한 계기(인턴이든 교환학생 경험이든 구체적으로), 본인만의 직무에 대한 소신이 있는지, 그리고 영업/마케팅의 지원하는 산업군/비지니스모델에 대한 이해가 충족되었는지를 꼭 확인합니다. 현재로써 인턴이 떨어지는 이유는 멘티님이 부족하기보다 비슷한 스펙이 워낙 많다고 생각됩니다. 어렵더라도 동종업계 중견부터라도 인턴을 지원해보면서 스토리를 쌓아야합니다. 자소서 지원동기정도 쪽지로 보내주시면 간단히 피드백 드릴게요.

좋은 결과 있으시길 응원합니다 :)