문과 전반적 취업 관련 질문드립니다..!

안녕하세요 멘티님, 마케터 관점에서 보면 지금은 지원서 개수를 무작정 늘리기보다 지원 시스템을 먼저 만드는 게 중요해 보입니다. 부산에 있어도 취업 준비가 크게 불리한 시대는 아니고, 온라인 현직자 상담이나 스터디를 활용하면서 면접 단계에서만 이동해도 충분합니다. 우선 마스터 자소서는 완성된 문장보다 경험별 소재와 상황, 행동, 결과, 배운 점을 정리한 경험 DB 형태로 만들어두세요. 이후 기업별로 지원동기와 직무 연결 부분만 바꾸는 방식이 훨씬 효율적입니다. 활동 역시 많이 넣기보다 지원 직무와 가까운 경험, 본인 기여도가 높은 경험, 성과를 설명하기 좋은 경험 3~5개를 우선하면 됩니다. 

수치가 없다고 억지로 숫자를 만들 필요도 없어요~ 공모전이라면 조사 과정, 전략의 근거, 심사 피드백처럼 정성적 결과도 충분히 활용할 수 있고 성과가 낮았던 인턴 경험도 실패 원인 분석과 개선 과정이 있다면 소재가 됩니다. 

ROAS나 전환율 같은 용어는 합격 자소서에서 가져다 쓰기보다 GA4, Meta 광고관리자 등의 기초 강의를 통해 개념과 실제 지표가 어떻게 연결되는지 익히는 것을 추천드립니다. SNS 취준 정보는 계속 보다 보면 남들과 비교하면서 오히려 방향을 잃기 쉬우니 공식 채용공고와 현직자 정보 위주로 보고, 하루 3~4개 난사보다는 우선순위 기업에는 충분히 맞춤화하고 나머지는 마스터 자료를 활용해 지원량을 확보하는 방식이 현실적입니다.

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!

멘티님 일단은 서울/지방을 떠나 이력서를 지원하기 위해서는 자소서 작성과 포트폴리오를 사전에 제작해두어야 합니다. 그리고 자소서 작성을 위해서는 경험정리와 직무 분석이 필요한데, 사실상 석사경험으로 자소서를 쓰는데는 한계가 있습니다. 마케팅 직무가 대단한 학문을 요하기보다는 기업에서 원하는 고객/제품/기업 마케팅을 해야하는데 사실상 실무경험을 가장 중요하게 봅니다. 냉정하게 보면 석사는 보통 2년정도 경력을 더 쳐주는데, 마케팅 직군에서는 석사를 굳이 2년 경력을 더 쳐주면서까지 뽑을 이유가 없어요. 멘티님꼐서 현재 걱정하는 부분은 직무경험이 없다보니 얼마나 정량적으로, 어떤 포커싱으로 준비하는게 불가능하신 것 같아요. 따라서 석사로 졸업하시더라도 이왕이면 인턴/계약직 등 회사 실무를 배워야합니다. 마케팅 쪽은 더더욱 수도권 쏠림이 있어 쉽지도 않아보이기도하구요. 학벌도 안볼 수는 없습니다. 쪽지로 스펙들을 보내주시면 좀 더 피드백 드릴게요.

방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)

1. 지방이면 재직자 인터뷰나 온라인 스터디부터 찾아보시고 잡코리아나 링커리어 첨삭 서비스도 활용해보시면 좋습니다.

2. 완벽하게 준비하고 시작하기보단 일단 몇 개 기업에 지원하면서 자소서 틀을 다듬어가는 편이 낫습니다. AI 초안은 뼈대만 잡고 본인 문장으로 다시 쓰시면 됩니다.

3. 직무와 가장 관련 있는 활동 위주로 3에서 5개만 추리시고 글자수 적은 항목은 핵심만 짧게 쓰시면 됩니다.

4. 정성적 성과도 구체적으로 어떤 역할을 했고 어떤 반응을 얻었는지 풀어 쓰면 충분히 어필됩니다.

5. 마케팅 용어는 관련 도서나 실무자 유튜브 채널로 익히시면 이해가 훨씬 빠릅니다.

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

1) 저도 지방 출신으로서 멘티분이 고민하고 계신 부분은 충분히 공감이 되는 거 같습니다.

다만 사람마다 스타일이 다른만큼 수도권에서 진행하는 다양한 취업 프로그램이 무조건적으로 도움이 된다고는 생각하지 않습니다. 저 또한 관련된 여러 프로그램에 참여하는 것보다 스스로 리서치하고, 관련된 양질의 유튜브 영상 참고하면서 스스로 정리하는 것이 더 경험 정리도 잘 되고, 효율도 높았었거든요.

이에 지역의 한계에 대한 부담이나 준비 과정에서부터 차이가 날 것이다와 같은 부정적인 생각은 버리셨으면 좋겠습니다.

2) 서류 작성 전 가장 먼저 하셔야 하는 것은 '경험 정리 + 기업/직무 분석'입니다.

먼저 경험 정리의 경우 멘티분께서 지금까지 쌓아온 경험들을 쭉 정리한 후에 각 경험별 '맡았던 역할-성과-배우고 느낀점/인사이트' 형태로 보다 깊게 정리하는 과정입니다.

그리고 기업과 직무 분석은 지원할 기업의 채용 공고와 직무 JD를 살펴보면서 필요 역량이나 입사 시 어떤 업무를 맡게 되는지 등을 체크하는 과정이죠.

이후에는 멘티분의 각 경험에서 강조할 수 있는 역량을 키워드 형태로 정리하는 것이 중요해요. ex) 리더십, 데이터분석 역량 등

그런 다음에는 기업+직무 정리한 내용과 비교하면서 연관성이 높고, 직무 역량과 멘티분의 강점을 드러낼 수 있는 핵심 소재만 선별하여 서류 상에 녹여내면 되는 것입니다.

3) 고학벌/고스펙자들도 기본 20개 이상은 서류 넣습니다.

평균적으로는 50곳 이상은 다들 넣기 때문에 조금은 분발하실 필요가 있고, 남겨주신 것처럼 각 기업마다 다르게 자소서를 쓰는 것은 한계가 있습니다.

여기서 솔루션은 어차피 '직무'의 경우 확실하게 1개를 설정해서 준비해야 확률이 높기 때문에 '마스터 자기소개서'를 가장 먼저 작성하는 것입니다. 직무 역량 관련 경험이나 강점/약점 등의 문항이 되겠죠.

이후에는 지원할 기업마다 지원동기와 입사 후 포부만 기업 입맛에 맞게 조금 다듬고 제출하시면 시간을 훨씬 단축시킬 수 있으니 참고하셨으면 좋겠습니다.

4) 마지막으로 자소서 등 서류 작성하실 때 단순 나열식이나 포괄적 서술은 아무런 영양가 없으니 무조건 피해주세요.

안녕하세요. 현직 콘텐츠 마케터입니다.

1.저도 지방에서 취업 준비하고 올라온 케이스인데, 요즘은 인터넷으로 강의나 부트캠프가 잘 되어있어서 이런것들 이용해보시면 좋을 것 같습니다.

2.기업, 직군 등을 줄여보시고, 우선 처음에는 집중적으로 지원해보시는 걸 추천드립니다. 우선순위를 두고 노력을 해야지 지치지않고 취준하실 수 있다고 생각합니다.

3.요즘 다 AI로 쓰는 시대라서, 일단 경험 정리 하시고 ai 등의 도움을 받으시고, 꼭 읽어보며 본인의 언어로 수정해보시길 바랍니다. 

취업 준비할 때 가장 중요한건 우선순위를 정하는 것이라 생각합니다. 조급해하지마시고, 하나씩 해나가보면 원하는 기업에 들어가실 수 있다고 생각합니다. 화이팅 하세요!