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화재, 증권 모두 "디지털 서비스 기획/운영" 직무인데 어떤 기준으로 골라야 할지 고민됩니다
세부직무도 둘 다 "서비스 기획"에 맞춰 쓸 예정입니다
데이터 분석, 서비스 기획, uiux 경험은 많고
최근에 한 2번의 인턴도 모두 서비스 기획이었어요
근데 문제는 금융 관련 경험, 자격증이 전무합니다
중고신입도 아니라 경쟁력이 있을지 모르겠어요
더군다나 동일 직무가 올라온 상황에서 어떤 기준르로 선택해야 할지 고민됩니다
간단한 이력 말씀드리면 이정도입니다
그리고 사실 학력이 제일 걱정돼요..
광명상가 라인 인문대인데 삼성 학벌 많이 보나요?
- 인서울 4년제 하위권, 학점 4.22
- B2B saas 협업툴 서비스 기획 인턴 2개월
- 영상편집 서비스 기획 인턴 3개월
- 스타트업 마케팅 전략 인턴 3개월
- 모빌리티 UX 관련 학부연구생 1년 논문O
- 전공 플젝, 해외 연수 등 다양한 앱 서비스 기획
- 동아리에서 협업 앱 기획/출시/운영
- 데이터 기반 인사이트로 uiux 개선
- 인턴 때 Ai를 활용한 신규 기능 기획
- 서비스 기획, hci 관련 수상 2회
- 오픽 ih, adsp
금융권 경험 없는 이 정도 스펙이 경쟁력이 있을까요..
선배님들이 알고 계신 두 회사만의 특징(?)이 있을까요?
1,2번 사진 - 화재
3,4번 사진 - 증권
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작성자한빛#4TH
신고글삼성증권 vs 삼성화재 선택 고민 (삼성 3급 신입 공채)
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학점이 높아서 학벌은 어느정도 상쇄될 것 같구요.
쌓아오신 역량을 쭉 보면 화재쪽이 더 적합해 보입니다.
학점이 높아서 학벌은 어느정도 상쇄될 것 같구요.
쌓아오신 역량을 쭉 보면 화재쪽이 더 적합해 보입니다.
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멘토 Wesley
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