비전공자만 지원가능한 한화시스템/ICT 채용전환형 인턴 채용공고❗️ + 지원서 작성 꿀팁

안녕하세요.

링커리어 콘텐츠 에디터 7기 뱅글입니다.

오늘은 2021년 하반기 채용전환형 인턴을 모집하고 있는

한화시스템/ICT 기업에 대해서

알아보도록 하겠습니다!

마지막에 자소서 작성 꿀팁까지 있으니 꼭 끝까지 읽어주세요

접수기간은 9월 23일부터 10월 4일 오후 3시까지이며

홈페이지를 통한 온라인 접수를 하면 된다고 합니다.

https://www.hanwhain.com/web/apply/notification/view.do?rtSeq=5956

이 링크로 들어가셔서 접수하시면 됩니다!

모집직무는 ICT 서비스 개발/운영이며

필수 조건은 특이하게도 “IT비전공자” 입니다.

인문/어학/상경/자연과학 등 비공학 계열을 전공한 사람만 지원이 가능합니다.

IT분야 커리어 개발에 관심이 있거나,

S/W개발 및 운영업무에 대한 관심이 있다면 얼른 지원해보세요!

21년 하반기 인턴실습은 21년 11월부터 22년 2월이기때문에

이 기간에 실습이 가능한 사람만 응시자격을 주고 있습니다 :-)

서류 전형, 1차 면접까지 10월 안에 마무리가 되며

2021년 11월부터 22년 까지 인턴십기간입니다.

인턴십기간동안에는 코딩/알고리즘/SQL테스트를 보며

최종평가 기간(22년 2월)에 기술역량, 실습 내용들을 종합적으로 평가하여

정규직 전환 여부를 결정한다고 합니다.

IT관련 기초지식이 없어도

인턴십기간의 체계적인 교육 프로그램을 통해 기초 역량을 갖춘 개발자로 양성하는 것이

이 인턴십의 목적이기 때문에

인턴십 프로그램동안 배우시면 될 것 같아요

한화의 복지제도에는 뭐가 있을까요?

직장인 부부를 위한 사내 어린이집을 운영하고 있으며,

수도권 셔틀버스또한 제공하고 있습니다.

한화갤러리아, 한화리조트 등 할인이 가능하고,

교육 및 도서 구입비를 지원한다고해요!

이러한 복지제도가 있는 한화!

한화에 취업하고 싶으면 얼른 지원서를 작성해보세요.

지원서 작성 꿀팁을 알려드리기 전에

중요한 걸 먼저 알아볼까요?

바로 한화의 핵심가치입니다!

한화가 이룩한 성장의 바탕에는 “신용”과 “의리”의 정신이 자리하고있다고 합니다.

또한

1. 도전

맡은 분야에서 최고가 되기위해 적극적으로 자신을 개발하는 사람

열린 사고와 창의적인 발상으로 새로운 방안과 기회를 찾아내는 사람

할 수 있다는 자신감으로 도전적인 목표를 설정하고 달성하는 사람

2. 혁신

우리를 먼저 생각하며 공동의 목표를 최우선으로 여기는 사람

고객과의 약속을 지키며 가치를 지속적으로 창출하는 사람

공동운명체 의식으로 서로의 가능성을 믿으며 협력하는 사람 

3. 정도

눈앞의 이익에 흔들리지 않고 원칙에 따라 정직하게 행동하는 사람

공과 사를 구분하여 능력과 성과에 따라 공정하게 대우하는 사람

을 한화인으로 맞이한다고 합니다:-)

자소서를 쓸 때 참고하시면 좋을 것 같아요.

그리고 자소서 꿀팁은 바로

“링커리어 합격자소서 만능 검색기”입니다.

https://linkareer.com/cover-letter/search  에 들어가셔서

기업이름이나 직무 등을 검색하시면

역대 합격 자소서들을 바로 확인하실 수 있답니다.

한화시스템 ICT 개발부문에 2019년에 합격한 자소서를 살펴보겠습니다.

1. 한화그룹의 핵심가치 중 한가지를 선택하여 스스로 정의를 내리고, 본인이 해당 핵심가치를 보유한 인재임을 구체적인 사례와 경험을 들어 말씀해주십시오. (700자)

저는 한화그룹의 핵심가치 중 ‘신용’을 보유한 인재입니다. 조직 안에서 자신이 맡은 바를 잘 수행하기 위해서는 기본을 충실히 하는 것이 중요하고, 그것을 잘해냈을 때 사람 사이에 신뢰감이 형성된다고 생각합니다. 의경 생활을 동안 신용을 얻었던 경험이 있습니다. 저희 부대는 미국대사관저를 지키는 경비 근무를 하였습니다. 미국과 합동 군사훈련 기간에 더욱 경계를 철저히 해야 한다는 지시를 받았습니다. 거동수상자가 발견된 상황이 발생하였을 때, 평소 숙지하고 있던 매뉴얼을 상기시켜 빠른 대처를 할 수 있었습니다. 공로를 인정받아 경찰서장 표창장을 받았고 경비 근무에 대한 자부심과 보람을 느꼈습니다. 또한, 소대장님께 신임을 받고 후임들을 잘 이끄는 분대장이 될 수 있었습니다. 이를 계기로 조직 내에서 책임감의 중요성을 알게 되었습니다.

2. 지원하신 직무와 관련하여 갖추고 있는 본인만의 경쟁력을 구체적인 사례와 경험을 들어 말씀해주십시오.

"차가운 머리와 뜨거운 심장을 가지고" 냉철한 판단력과 추진력은 개발자로서 꼭 필요한 역량이라 생각합니다. 개발 뿐만 아니라 모든 일에 있어 열정은 큰 시너지를 일으키며 긍정적인 요소로 작용합니다. 다만, 냉철한 이성적 사고가 배제된 열정은 곤란한 상황을 이끌기도 합니다. 이를 위해서는 냉철한 판단력과 추진력이 잘 융화되어야 한다고 생각합니다. 그러므로 저는 일을 추진할 때 열정으로 내세우기 전에 한 발짝 떨어져서 논리적으로 따져보고, 보다 완성도를 높일 수 있는 방향 쪽인지를 판단하는 습관을 들이기 위해 노력하고 있습니다. "익숙하지 않은 것에 대한 도전" IT 직무에 근무한다면 새로운 것을 두려워하지 않아야 합니다. 빠르게 변화하는 IT 분야는 누구보다 빠르게 신기술을 습득하고 알아야 합니다. 저는 AR 윷놀이게임, IoT를 이용한 스마트 가전, 인공지능 기반의 와인 추천시스템, 빅데이터를 이용한 카페 정보 제공시스템 등의 다양한 신기술 분야의 프로젝트를 경험해보았습니다. 저는 항상 현재의 추세에 관심을 가지고 그에 뒤처지지 않기 위해 새로운 도전을 계속해서 해나가고 있습니다. 냉철한 판단력이 융화된 강한 추진력과 신기술 분야에 대한 저의 열정이 만난다면 한화시스템 ICT의 진취적인 성과를 이뤄내는 데 크게 기여될 것이라 생각합니다.

이렇게 지금까지의 합격자소서를 읽어보시고,

자소서를 작성해보시면 훨씬 쉽게 작성하실 수 있으실거라고 생각합니다.

만약 한화시스템/ICT 하반기 채용전환형 인턴에 대해서

궁금하신 점이 있으시다면

https://linkareer.com/activity/69783 (링커리어 채용홈페이지)

https://www.hanwhain.com/web/apply/notification/view.do?rtSeq=5956 (한화시스템/ICT 채용홈페이지)

방문하셔서 읽어보시면 될 것 같습니다 :-)