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이번에 여러 회사에 자소서를 쓰다보니 그때그때 직무와 필요한 역량에 맞는 경험을 찾아서 쓰려니까 너무 힘들어서 서치하다가 발견한 방법이야! 다른 사람들도 이거 참고해서 정리해두면 너무 좋을 것 같아서 공유해!
일단 S(상황), T(과제), A(행동), R(성과)만 기억하면 돼!
S(상황): 교내 학보사 활동, 교내 축제 관련 비리 취재
T(과제): 여러 관련 단체에 취재 요청 메일을 보냈으나 답장을 받을 수 없었음
A(행동): 각 단체 대표자 연락처를 찾아 한명한명 개별적으로 전화를 걸어 봄
R(성과): 두 개 단체의 대표자와 전화를 통한 인터뷰를 진행할 수 있었음. 해당 기사가 마감 기한 내에 업로드될 수 있었음.
경험을 통해 깨달은 점: 협조를 위해 기다리기보다는 적극적으로 다가가야함을 깨달음
지원한 직무 수행 시 적용 가능한 점: 다양한 부서간 협업에서 적극적인 자세로 임할 수 있음.
단순해 보이지만 STAR과 깨달은 점만 정리해두면 나중에 자소서쓸 때 필요한 경험만 꺼내쓸 수 있어서 진짜 편하더라고! 스펙 정리할 때 뭐부터 해야할지 모르겠다면 이 방법 활용해보면 좋을 것 같아!
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작성자 익명
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