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안녕하세요.
저는 HR 분야로 취업을 희망하는 대학생입니다.
현재 HR 관련 자격증이 없어, 역량을 쌓고자 HRM 전문가와 ERP 인사 1급 자격증 취득을 계획하고 있습니다.
가장 가까운 시험 일정이 7월 19일(HRM 전문가)과 7월 26일(ERP 인사 1급)로 연달아 있어서, 두 자격증을 동시에 준비해 볼까 생각 중입니다.
혹시 두 자격증을 모두 취득해 보신 분들 중에, 이 두 가지를 함께 준비하는 것이 현실적으로 괜찮을지, 혹은 어떤 점을 고려해야 할지 조언을 구할 수 있을까요?
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작성자 익명
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