중견 연구개발직이고 공학 나온 공대여자임
결론부터 말하면 둘이 사회 스킬이 다름
일단 정규직에 여자는 있어도 여대는 없고
공대업무라 8할이 남자기도 함
인턴의 경우는 자주 많이 뽑으니까
여대도 몇 번 있었거든?
우리는 보통 인턴이 들어오면
다들 먼저 다가가서 알려주고
커피랑 밥 사주기도 한단말야?
그리고 업무도 뉴비 발견한 고인물마냥
서로 알려주려고 하는게 이 연구 바닥임
이런 과정에서 나같이 공학 출신인 애들은
기존 직원이 먼저 다가오면 장난도 치고
이미지도 살짝 망치면서 친해짐
친해질수록 더 잘 알려주려고 하고
하던게 막혀도 흔쾌히 남아서 가르쳐주니까
이런 신입은 배우는 속도도 빠름
근데 여대 출신 애들은 이런걸 잘 못 함
물론 당연해 그런 분위기가 잘 없으니까
같은 여자 직원면 편하게 대하는데
남자 직원이 선임으로서 먼저 다가가주면
윗 문단같이 친해지는 반응이 안 나옴
반응이 별로니까 싫은가보다 하고
먼저 다가갔던 직원도 더이상 건들지 않음
당연히 친근감이 없고 좋게 생각되지 않으니
일하다 막혀도 굳이 찾아가서 도와주지 않음
어차피 아쉬운건 쟨데?
내 일도 바쁜데 굳이? 싶은 거임
이런 차이가 나다보니까 일도
공학출신이 더 빨리 배우고
여대출신의 정규직 전환은
기존 직원들이 비선호하는 경우가 많음
같이 일하면 불편하고 안 친해질거 뻔한데
그럼 협업에도 방해가 되거든
능력만 보고 뽑으라고?
신입 능력은 다 거기서 거기임
일반적으로 남자애들이랑 잘 지내는 애들은
자기 이미지를 내려놓으면서
남자처럼 유쾌하게 대처하는 법을 앎
그 과정에서 남자들은 자기 시간을 쏟아도
웃기고 재밌고 친구같아서 괜찮아하지
여대에서 나도 웃긴 사람인데? 싶겠지만
넷상에도 남초유머 여초유머 나뉘어있듯이
여자들 사이에서만 웃기고 털털한 여자여도
남자들 사이에서는 아닐 수도 있음
그럼 여대라서 차별을 받으란거냐?
그런 건 아님 여대라고 색안경끼고 보진 않음
여대든 아니든 남초에서 일을 하게 되면
좀 더 이미지를 내려놓고 편하게 굴라는 거임
여자 기준에서 친한 선으로 남자를 대하면
남자 기준에서 그건 안 친한 걸로 여길 수 있음
물론 부바부지만 난 초반부터 막말하면서
(물론 나이대 고려해서 40 위로는 안 하지만)
급격하게 친해지고 더 많이 배우게 됐음
어차피 신입은 다 거기서 거기니깐
기존 직원 입장에선 같이 있으면 편하고
웃기고 갈궈도 상처 안 받고 꿋꿋한 애가
훨씬 낫다고 생각했고 난 이게 정답이더라고
난 그래서 지금 팀원들한테 하는 말투가
친구한테 하는 말투랑 비슷하고
그런 분위기가 형성이 되니까 상호간에
피드백도 더 적극적으로 주고 받게 됨
결론은 여대 공대 출신들
칙칙한 남초밭 회사에서 걱정말고
이미지 내려놓고 편하게 지내라
그러면 도움도 많이 받고 배움도 빨라진다
그리고 너네가 생각하는 선을 넘으면 오히려
남자들은 웃기다고 좋아하니 가끔은 넘어줘라
도움 받는것도 능력이다 빨리 배우고 흡수해라
공대 뿐만 아니라 남초 직장 간 친구들은
기억해둬라 여튼 다들 힘내자~~
작성자 익명
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