📍롯데 3·6·9·12월 ‘예측 가능한 수시 채용’ 운영
📍15개 계열사 참여, 세 자릿수 채용·스펙 미반영 전형 확대
롯데가 분기별 일정에 맞춰 채용을 진행하는 ‘예측 가능한 수시 채용’을 3월부터 시작한다. 이번 채용에는 롯데백화점·롯데호텔·롯데면세점·롯데칠성음료 등 15개 계열사가 참여하며, MD·영업·마케팅·경영지원 등 30여 개 직무에서 세 자릿수 인원을 선발한다.
롯데백화점과 롯데마트·슈퍼는 ‘아이엠(I’M) 전형’을 통해 학점·어학 점수 등 스펙을 배제하고 포트폴리오와 현장 오디션 중심으로 직무 역량을 평가한다. 롯데는 채용박람회와 현장 상담 프로그램도 병행해 지원자 접점을 확대할 계획이다.
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