인사 직무의 방향성이 고민됩니다..

안녕하세요.

HRM 희망하는데 이제까지 활동이랑 앞으로의 방향성이 너무 고민이라 조언을 구하고 싶습니다.

24살 / 중경외시 경영 2학년 1학기

기획 관련 대기업 대외활동 2회

기획 관련 교내외 소규모 공모전 수상 2회 

토익 800 초반 / 오픽 IH / ADSP / 컴활 2급 / 교내 인사학회

보다시피 활동이 인사보다는 기획 쪽에 맞춰져있는데, 저는 무언가를 기획하는 것도 가슴이 뛰지만 사람을 대하는 인사 직무에도 많은 관심이 있어서 HR 전략기획 등의 분야로 나아가는 것을 고민 중에 있습니다.

인사 직무의 관심도를 보여주고, 전략기획의 설득력을 데이터 분석 능력으로 갖추고 싶어 이번학기에 sqld랑 erp정보관리사도 취득하려고 합니다. 그러나 노무 관련 법 공부는 흥미가 없어 HR 전략기획이라는 분야는 정확히 뭘 준비하고, 앞으로 어떻게 로드맵을 짜나가야 할지 많은 고민이 됩니다.

군수로 인해 나이가 꽤 있어 철저하게 준비해나가고 싶은데, 앞서 말한 데이터 분석을 위해 통계학 복전도 고려중에 있습니다. 

앞으로의 방향성을 어떻게 잡아나가야 할지 조언을 여쭙고 싶습니다.