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안녕하세요

 

원래 다른 직무를 하다가 인사직무를 준비 중인 취준생입니다

인턴이나 정규직은 면접에서 떨어지는 경우가 많아 관련 아르바이트를 지원해볼까 생각 중인데요

 

관련 아르바이트가 올라와서 만약 하게 된다면 도움이 될지 궁금해 조언 얻고자 글을 쓰게 되었습니다

 

하는 일은 

채용플랫폼들을 통해 들어온 지원 서류 다운로드 및 ATS에 등록

지원 서류 스크리닝

채용플래폼에 채용공고 업로드 및 클로징

이외 채용 지원 업무

입니다

 

하루에 3시간 근무이고 3개월짜리 입니다

 

 

이게 자소서 경력란 쓸 수 있는건지, 이 일이 스펙적으로 인정이 될 수 있을지, 채용업무가 아닌 다른 전반적인 HR업무에 지원할 때도 도움이 될지, 제가 희망하는 업계는 금융권 (증권사, 운용사)이고 아르바이트의 경우에는 교육업계인데 업계가 다른 점은 상관이 없을지 등등 궁금합니다.

 

많은 조언 부탁드려요 감사합니다

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