자격증과 경력 중 어떤게 중요할까요?

올해 29살인 건설계열 취업 준비생입니다.
석사 학위와 짧지만 인턴 경험도 있어 중견급 이상 기업에 입사할 수 있을 것이라 기대했지만, 실제 취업은 생각보다 쉽지 않았습니다.
불합격한 이유를 고민하다 보니, 제게 부족한 부분이 ‘자격증’이라는 생각이 들어 앞으로 1년 정도 자격증 준비에 집중할지 고민 중입니다. 다만 그렇게 되면 경력 공백이 1년가량 생기게 되어 이 점이 괜찮을지 우려가 큽니다.
중소기업에 먼저 입사한 뒤 자격증 공부를 병행하는 방안도 생각해 보았지만, 실제로 일을 하다 보면 자격증 준비에 소홀해질까 걱정됩니다. 선배님들이라면 자격증과 중소기업 경력 중에서 하나만 선택해야 할 때, 어떤 쪽을 택하실지 궁금합니다. 현재 고려중인 중소기업은 도시설계 혹은 건축PM 업무를 합니다.
추가적으로 요즘 취업 시장이 전반적으로 어려워서 석사와 인턴 경험이 있어도 취업이 힘든 것인지, 아니면 제가 자기소개서에서 제 강점과 경험을 제대로 풀어내지 못하고 있는 것인지도 함께 여쭙고 싶습니다.