구매 직무 경험 평가 및 조언 부탁드립니다!

안녕하세요. 멘티님~ 링커리어 멘토입니다! 경험을 너무 짧게 말씀해주셔서 그 안에서 어느정도 경험, 달성을 하신지는 정확히는 모르겠지만, MD쪽이 네이버마켓 판매랑은 엮을 수 있고, 앰배서더도 활용가능해보입니다. 그러나, 판매직은 구매직무와 연결이 힘들어보입니다. ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆

말씀하신건 구매보다는 유통,물류쪽에 좀더 가까운거 같아요. 물론 여기서 디테일하게 멘티님이 구매업무와 가깝게 이력서랑 자소서를 풀어쓰셔야될 문제이긴합니다만. 기재해주신 경험만 봐서는 구매에 부합한다고 보기엔 조금은 힘들거같아요

안녕하세요 멘티님~ 세 가지 경험 모두 구매 MD 직무에 충분히 활용 가능한 좋은 소재입니다. 스티커 제작과 판매 경험은 상품 기획부터 가격 설정 고객 반응까지 전 과정을 이해했다는 점에서 매우 강점이고 대한통운 앰배서더는 브랜드 협업과 마케팅 이해도를 보여줄 수 있습니다. 특히 백화점 의류 판매 경험은 고객 니즈와 트렌드를 직접 체감한 경험이라 구매 직무와 연결성이 높습니다. 중요한 것은 각각의 경험을 단순 나열이 아니라 고객 분석, 상품 선택 기준 매출이나 반응 데이터 중심으로 풀어내는 것입니다. 충분히 경쟁력 있는 방향입니다. 

잘할 수 있습니다~ 홧팅! 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다^^~

안녕하세요 멘티님! 3개 경험 다 구매직무에 엮을 수 있을 거 같아요! 특히 네이버마켓 경험과 판매직은 잘 다듬으면 좋은 경험이 될거 같습니다!

네 경험들 구매직무랑 충분히 연결 가능합니다. 오히려 단순 스펙보다 실제 상품·고객·판매를 가까이서 경험한 느낌이 있어서 방향은 괜찮아 보여요.

특히 스티커 디자인 + 도소매 + 네이버마켓 판매 경험은 생각보다 구매직무랑 결이 맞는 부분이 있습니다. 상품 기획, 고객 반응, 가격 설정, 재고 감각 같은 걸 직접 경험한 거라서요. 단순 취미판매처럼 말하기보다 어떤 상품이 반응 좋았고, 왜 그렇게 판단했는지까지 풀면 더 좋아질 것 같습니다.

그리고 백화점 여성의류 판매 경험도 꽤 괜찮은 편입니다. 구매직무가 결국 고객 트렌드·매출·상품 회전 이해가 중요한데, 현장에서 고객 반응 직접 본 경험은 생각보다 강점이 되거든요. 특히 2030 여성 타겟이면 패션MD·바잉 쪽이랑도 연결 포인트 있습니다.

대한통운 앰배서더는 물류/브랜드 경험 느낌으로 보완 정도는 가능할 것 같고요. 다만 핵심은 활동 개수보다, 이 경험들이 왜 구매 직무 관심으로 이어졌는지를 하나의 흐름으로 묶는 겁니다.