졸업유예하고 인턴 vs 추가학기 전(4-1이후) 인턴

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 어느정도 멘티님께서 생각은 정해두신 것 같은데, 직무와 fit한 인턴기회를 잡는게 쉽지 않다보니, 4-1학기의 경우 인턴을 하기에는 충분해보입니다. 인턴을 하고, 경험, 경력정리와 자소서를 작성하는데 시간이 걸리다보니 미리 해두시는게 좋다고 생각합니다. 제 댓글이 도움되셨다면 채택 부탁드리며, 꼭 좋은 회사에 취업하시길 응원합니다.

안녕하세요! 인턴은 시기보다 기회의 질이 우선입니다. 4-1학기에 잘 맞는 공고가 나온다면 휴학을 감수하고서라도 지원하시는 게 맞아요. 좋은 인턴 경험 하나가 졸업 시기 반년보다 취업 시장에서 훨씬 큰 영향을 미칩니다. 특히 정규직 전환 가능성이 있거나 원하는 직무와 밀접한 곳이라면 시기 걱정보다 지원을 우선하시는 편이 낫습니다. 다만 뚜렷하게 좋은 기회가 없는 상태라면 굳이 4-1학기에 휴학까지 쓰면서 무리하게 찾으실 필요는 없습니다. 추가학기를 마친 후 졸업유예 상태에서 인턴에 집중하는 방식이 더 안정적이에요, 학업 부담 없이 인턴 탐색과 지원에만 온전히 시간을 쓸 수 있기 때문입니다. 급하게 아무 곳이나 지원해서 직무 방향과 안 맞는 경험을 쌓는 것보다는 본인 커리어 방향에 맞는 곳을 신중하게 고르는 편이 이후 취업 준비에 더 도움이 됩니다. 화이팅입니다 도움되셨다면 채택부탁드려요~!

안녕하세요 멘티님~ 개인적으로는 졸업유예를 전제로 인턴을 미루기보다는 4학년부터 적극적으로 지원해보시는 것을 추천드립니다. 요즘은 4학년 재학생도 지원 가능한 인턴이 많고, 좋은 기회가 생기면 휴학을 하고 인턴을 하는 경우도 흔합니다. 반대로 졸업유예 후에 인턴을 하겠다고 계획을 세웠는데 원하는 공고가 생각보다 적거나 시기가 맞지 않으면 시간이 길어질 수도 있습니다. 결국 인턴은 시기를 정해서 하는 것보다 기회가 왔을 때 잡는 것이 가장 중요합니다. 추가학기가 확정되어 있다면 오히려 학생 신분이라는 장점도 활용할 수 있으니 지금부터 꾸준히 지원하면서 경험을 쌓는 방향이 더 유리합니다. 좋은 인턴에 합격한다면 그때 휴학 여부를 결정해도 늦지 않으니 지금은 최대한 많은 기회를 만들어보시는 것을 추천드립니다.

흠 제 생각에는 일단 적극적으로 인턴을 찾아보시는 걸 추천드립니다! 졸예 후에는 학기 중의 자신의 경험을 바탕으로 본격적인 취준 서류 난사에ㅜ집중해 보세요!