현재 30대 후반 남성이고 취업을 준비하고 있습니다.
이전에 총 3개의 회사에서 근무했으며, 모두 쇼핑몰 회사의 물류팀에서 일했습니다. 물류 관련 경력은 총 5년 반 정도 됩니다.
마지막 회사를 퇴사한 이후 병원 치료를 받아야 할 일이 있어 치료를 받았고, 그 외에도 여러 가지 일을 하다 보니 어느덧 2년 정도의 공백기가 생기게 되었습니다. 물론 2년 동안 아무것도 하지 않고 쉬었던 것은 아닙니다. 중간에 한 회사에서 약 한 달 정도 근무하기도 했고, 다른 회사에서도 한 달 정도 아르바이트 형태로 일한 경험이 있습니다.
하지만 이제는 단기간 일할 곳보다는 오래 다닐 수 있는 회사를 찾고 있습니다. 문제는 제가 원하는 조건에 맞는 괜찮은 회사의 채용공고 자체가 많지 않다는 것입니다. 아주 가끔 지원해보고 싶은 회사가 나오기는 하지만, 면접까지 가서도 떨어지는 경우가 있고, 어떤 곳은 이력서를 열람조차 하지 않는 경우도 많습니다.
최근에는 정말 괜찮다고 생각했던 회사에서 면접까지 진행했지만 아쉽게도 최종적으로 떨어지고 말았습니다. 다시 빨리 다른 곳에 지원하고 싶지만, 막상 찾아보면 지원하고 싶은 회사의 채용공고가 거의 없어 답답한 상황입니다.
이렇게 취업 준비 기간이 계속 길어지다 보니 나이에 대한 부담도 커지고, 공백기도 점점 길어지는 것 같아 불안하고 조급한 마음이 듭니다.
경력 자체가 아예 없는 것도 아니고 5년 반 정도의 관련 경력이 있지만, 30대 후반이라는 나이와 2년이라는 공백기 때문에 앞으로 취업이 가능할지 걱정됩니다.
이런 상황이라면 앞으로 어떻게 취업 준비를 해나가는 것이 좋을지, 그리고 긴 공백기를 어떻게 설명하고 어떤 방향으로 지원하는 것이 좋을지 고민입니다.
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익명1
30대 후반에 5년 반 경력이면 대체로 시장에 나와있는 다른 30대 후반 보다는 경쟁력 부분에서 부족함이 있다고 보여집니다.
해서, 진솔하게, 공백기에 대한 내용을 이력 및 면접에 녹여내고, 이전 경력을 조금이라도 살릴 수 있는 곳에서 다시 시작하시면 좋을 것 같습니다. (나이때와 경력으로 봤을 때, 블랙기업이 아니라면 일단 다니시는걸 추천 드립니다.)
30대 후반에 5년 반 경력이면 대체로 시장에 나와있는 다른 30대 후반 보다는 경쟁력 부분에서 부족함이 있다고 보여집니다.
해서, 진솔하게, 공백기에 대한 내용을 이력 및 면접에 녹여내고, 이전 경력을 조금이라도 살릴 수 있는 곳에서 다시 시작하시면 좋을 것 같습니다. (나이때와 경력으로 봤을 때, 블랙기업이 아니라면 일단 다니시는걸 추천 드립니다.)
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