면세점 판매직이라도 가는게 맞을까요?

판매 경험이 없어도 짧은 기간이라 큰 부담은 아닐 것 같습니다. 6개월 공백을 채우는 경력으로도 나쁘지 않아 보입니다

다만 면세점 판매직 자체보다 물류나 유통 쪽에 도움이 되는 경험인지가 더 중요합니다. 보세사 물류관리사를 준비하실 계획이면 판매직 근무 경험이 실무 이해에 도움이 될 수 있어서 병행하시는 방향으로 다녀보셔도 괜찮을 것 같습니다

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다!

면세점 판매직은.. 직종자체도 다르고.. 솔직히 물류관리, 영업관리 직무하려고 굳이 쌓을 필요 없습니다. 오히려 학창시절 알바경험을 쓰면 모를까, 취준하는 상황에서 판매직 경력쓰면 관리직이 아닌 판매직으로 이미지가 굳혀집니다. 6개월 공백기 그렇게 급한 상황 아닙니다. 영업관리 직군 리테일쪽 인턴이나 계약직이라도 하시고, 판매직 비추입니다.

방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)

안녕하세요 멘티님~ 단순히 공백이 불안하다는 이유만으로 면세점 판매직을 선택하는 것은 추천드리지 않습니다. 판매 경험이 유통업 이해에는 도움이 될 수 있지만, 재고관리나 입출고, 발주, 물류 운영과 직접 연결되는 경험은 제한적일 수 있기 때문입니다. 입사 전 실제 업무에 재고 및 상품관리 업무가 어느 정도 포함되는지 확인해보시고, 단순 판매 비중이 높다면 차라리 물류 및 유통 관련 인턴, 계약직, 신입에 계속 지원하면서 보세사나 물류관리사를 준비하는 편이 목표 직무에는 더 효율적입니다. 6개월 공백 때문에 원하지 않는 직무를 급하게 선택하실 필요는 없습니다.

안녕하세요, 답변드립니다.

1) 어떤 경험이든 그 경험 속 스토리를 통해서 지원하고자 하는 직무에 필요한 역량과 강점 등을 어필할 수 있어야 취업시장에서 경쟁력있는 스펙이 되는 것입니다.

단순한 면세점 판매직의 경우 물류관리/유통 직무를 희망하는 멘티분의 커리어 방향과는 fit이 떨어진다고 생각됩니다. 이에 6개월 공백기로 인해 어쩔 수 없이 해야하는 부담감이 있으시다면 저는 비추천합니다.

요즘은 다들 1년 정도는 취준을 하기도 하고, 그 기간동안 정말 아무 것도 안하면서 무의미하게 보낸 것만 아니라면 면접에서도 마이너스가 되는 부분은 절대 아닙니다.

2) 현 채용시장에서의 핵심은 '직무 역량'입니다.

이에 아무리 회사에서 실무를 경험한다고 하더라도 내가 목표로 하는 직무와 fit하지 않거나 연관성이 떨어진다면 투자하는 노력+시간 대비 비효율적인 것이죠. 이에 면세점 판매직보다는 유통/물류관리를 희망하는 멘티분에 있어서 조금 더 연관성있는 굵직한 공모전이나 사이드 프젝, 아르바이트 등을 하는 것이 나중에 자소서 쓰는 데 있어서 도움이 될 것이라고 말씀드리고 싶네요.

즉, 요약하면 현 시점에서 면세점 판매직을 택하는 것은 다시 한 번 생각해보라는 뜻입니다.