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사복 분야 하나에만 11년차 넘어가는 시점
1번째 직장 8년
장점: 직원이 많음, 체계적인 시스템, 자건물, 지방에선 연봉 높은편
-근무할때는 칼퇴 및 연차, 대체휴무 자유롭지 않았으나 현재는 자유롭게 하는분위기로 변했음
-직원들간의 소규모 모임 및 단합 강했음, 회식 적당하게 있음
단점: 개인일 이외에 공동일 다수, 평일 야근, 주말 출근 허다 했음
연봉제
2번째 직장 3년차
장점: 칼퇴 보장, 자유로운 분위기, 회식없음
단점: 최저시급, 전직장과 다름없는 일, 여초, 근무한만큼 시간외등 못가져감, 직원들간의 단합 느슨한편
호봉제
11년차인데 저정도 급여 받으니 짜증이 나네요 전체예산도 동결에 급여는더 낮아질꺼같고,
지자체에서 예산만 많다고 하더니 안밀어주니 다른곳을 볼수밖에...
이직 준비나 해야겠습니다.
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작성자 익명
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