[11/18] "스펙·자격증보다 중요한 건 '이것' … 청년 취업의 진짜 승부처"

📍 청년 취업, 스펙보다 ‘전문성·실무 경험’이 핵심으로 부상

📍 2025년 기업 채용동향조사에서 매출 500대 기업 369곳 응답, 52.8%가 청년 채용 시 전문성을 최우선으로 평가.
📍 청년 3093명 중 80.2%가 입사 전 일경험이 업무 수행에 도움이 됐다고 답변, 기업과 청년 모두 실무 경험 중요성 강조.

고용노동부와 한국고용정보원이 발표한 ‘2025년 기업 채용동향조사’에 따르면, 기업과 청년 모두 채용·취업에서 전문성과 일경험을 가장 중요하게 여기는 것으로 나타났다. 기업은 전공·인턴 경험·직무 교육을 통해 전문성을 평가하며, 청년도 인턴제 등 실무 경험을 입사 성공의 핵심 요소로 인식했다. 

 

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