문 앞으로 배달되는 일상의 행복, <우아한 형제들> 파헤치기!

안녕하세요!

링커리어 콘텐츠 에디터 10기 황지현 입니다😊

아마 모르는 사람이 없을 것 같은, 배달의 민족!

오늘은 배달의 민족의 운영사, ‘우아한 형제들’ 기업을 파헤쳐보려 합니다!

회사 소개

업종 : 응용 소프트웨어 개발 및 공급업

브랜드 : 배달의민족, 배민, 우아한형제들

계열사 : (주)우아한형제들 (주)푸드테크 (주)우아한청년들

홈페이지 : http://www.woowahan.com

회사 비전

“문 앞으로 배달되는 일상의 행복”

우아한형제들은 1등 배달앱 배달의민족으로 음식 문화를 선도하고 있습니다.

'배민1'으로 더 빠르게 배달 받을 수 있고,

'배민쇼핑라이브'를 보면서 판매자와 직접 소통할 수도 있습니다.

'B마트'로 집에서 장보기까지 할 수 있습니다.

4대 핵심 가치

1. 규율위의 자율

우리는 규율 위에 세운 자율적인 문화를 지향합니다.

2. 진지함과 위트

일에 대한 진지함을 잃지 않으면서도, 쉽고 명확하고 위트있게 문제를 풀어나갑니다.

3. 열심만큼 성과

열심히 하는 것은 중요합니다. 하지만, 성과를 내는 것은 더욱 중요합니다.

과정과 결과는 둘 중 어느 하나만 선택하거나, 우선시할 수 없는 문제입니다.

4. 스타보다 팀웍

회사란 평범한 사람들이 모여 비범한 성과를 내는 곳!

천재 한 사람에 의지한 조직이 아닌, 팀웍을 통해 성과를 내는 조직을 지향합니다.

인재상

1. 근면성실

근면하고, 성실한 자세로 자신에게 주어진 일에 최선을 다해

개인 및 회사의 가치를 실현하고자 노력하는 인재.

2. 새시대 새일꾼

새로운 기술을 익히고 새 시대의 흐름을 파악하여

고객의 기호가 어떤 방향으로 변하는지 끊임 없이 연구하는 인재.

3. 근검절약

근검, 절약하는 마음가짐과 태도를 습관으로 가진 인재.

4. 배려와 협동

배려하고 협동을 통해 성과를 만들어 내는 인재.

복지

1. 안정된 생활 지원 : 건강검진, 의료비지원(본인), 각종 경조사 지원, 의료비지원(가족)

2. 생일 : 생일선물/파티

3. 최선의 환경 : 수유실, 휴게실, 수면실, 회의실, 공기청정기, 카페테리아, 노트북, 사원증

4. 다양한 근무 제도 : 야간교통비지급, 주4.5일

5. 열정에 대한 보답 : 퇴직연금, 인센티브제, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 4대 보험

6. 자기계발 존중 : 워크샵, 신입사원교육(OJT), 직무능력향상교육, 도서구입비지원, 멘토링제도,

저녁식사 제공, 사내동호회 운영, 간식 제공

7. 휴가 : 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 근로자의 날 휴무, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가

8. 직원 중심 조직 문화 : 수평적 조직문화, 자유복장

오늘의 콘텐츠도 많은 도움이 되셨길 바라며,

지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 10기 황지현이었습니다!

다음에는 더 재미있고, 유익한 콘텐츠로 찾아오겠습니다💖