[KOTRA] 2026 상반기 청년 인턴 최종 합격 후기

 

 

안뇽하세요?

KOTRA 청년인턴 모집공고가 떴길래

이제야 합격 후기를 쓸 타이밍이다.

라고 생각을 해보았지요..

​

KOTRA 퇴사 일기는

5개월이 지난 지금도 쓰지 못했으나

(귀찮음 이슈..)

일단 먼저 합격 후기를 써볼게요

(약 1년전 기억 더듬..더듬..)

 

 

본부 선택 꿀팁은 무엇일까?

 

가장 처음으로 부딪칠 난관은 바로

원하는 본부를 선택하는 것

이라고 추측합니다...

일단 각 본부가 무슨 일을 하는지

알아야 자소서를 쓰지요?

 

저는 일단 본사 조직도를 들어가

각 팀 별로 클릭하면서

하는 일을 파악했습니다.

​

팀명을 클릭하면

담당 업무와 그에 따른 전화번호가

적혀있답니다.

 

 

 

해당 팀의 모든 업무를 훑어본다면

대략 어떤 업무를 하는지 파악하실 수 있어요

그 후 원하는 팀이 속해있는 본부로

지원하시면 됩니다!

(대단한 꿀팁!)

​

하지만 원하는 본부가 가능할지는...

운에 달렸답니다

그 본부에 티오가 나야

인턴을 뽑는 구조이기 때문이죠

 

 

자기소개서 작성은 어떻게 할까?

 

자기소개도 앞선 본부 선택과

이어지는 내용입니다

자기소개서를 한 본부, 한 팀을

타겟팅해서 써야할까요?

 

저 또한 굉장히 머리를 싸맸던 기억이..

정답은 없지만 그냥 제가 했던 전략을

알려드리겠습니다

​

한 본부와 한 팀을 완전히 타겟팅해서

자기소개서를 작성하는 전략을 세웠답니다...

전 사실 거기 아니면 안 가고 싶었거든요

 

크큭

(물론 다른 본부 붙었어도 뽑아달라 했을것)

 

저는 운이 좋게 원하던 팀에 티오가 나

면접을 수월하게 준비할 수 있었으나..

타팀 동기의 경우 1지망 본부가 되지 않아

면접 준비를 2배로 했다고 하더라고요

 

물론 1지망이 아니라고 떨어지는 건 아닙니다!

​

 

자기소개서 문항은 매우 적습니다.

취준생에게 아주 좋습니다.

​

1. KOTRA 지원 동기에 대해 상세히 기술해주시기 바랍니다.(700자)

2. 직무와 유관한 본인의 역량을 한 가지 제시하고, 

이를 개발하기 위해 노력한 경험/활동을 기재해 주시기 바랍니다.(700자)​

​

1번의 경우, 일단 KOTRA에 대해

조금 조사했던 것 같습니다.

​

글의 구조는

KOTRA에 대한 정보 → 지원동기

→ 내 경험과 엮기 → 포부​

흐름으로 구성했습니다.

물론 소제목과 함께!

​

2번은 역시 한 본부를 타깃으로 놓고

해당 본부에서 원할 것 같은 역량을

써내려갔습니다...

 

만약 여기가 아닌 곳을 붙었다면

면접이 조금 아찔하긴 합니다

여러분은 조금 제너럴하게 쓰는 것도 고려해보세요..

​

해당 문항은 두괄식으로 강점을 쓰고

경험 2개를 나열하는 구조였습니다!

 

전 인턴 경력이 없어 주로

대외활동 경험을 적었습니다

 

 

면접은 어떻게 준비하나요?

 

일단 코트라 인턴은 특이한 형식으로 선발합니다.

​

인재풀을 분기별로 모아두고

그때그때 부서에서 인턴 티오가 나면

월별로 면접을 진행합니다.

​

그래서 첫달에 뽑히는 분들을 제외하고는

모두 잊을 때쯤 합격 전화가 옵니다..

저 역시 지원 한달만에 전화를 받았답니다!

그리고 이것이 스팸인가 아닌가

긴가민가하신 분들~!

 

본사 기준 02-3460으로 시작하는 번호라면

코트라 번호이니 바로 받으시길 바랍니다

(대부분 해당 번호를 씁니다)

​

이제 전화를 받았다면?

위에서 첨부한 링크 조직도에서

전화 받은 번호를 찾아서

나를 합격시킨 팀을 찾아냅니다!

(후.아.유)

 

그럼 내가 준비해야 할 면접 내용이

매우매우 줄어듭니다

해당 팀의 업무나 프로그램, 사이트 등을

열심히 공부하시면 됩니다

 

 

면접은 어떻게 진행되나요?

 

제가 인턴을 해보면서 느낀점은

면접 형태와 질문은 정말

부서by부서, 사람by사람이라는 점..

​

저는 부득이하게 다대다로 보았지만

제 후배 인턴들은 대체로

다대일로 보았답니다!

따라서 제 후기는 그저 참고만 해주세요

 

아무래도 옷차림이 고민되시겠죠?

저는 정장, 구두를 신고 갔습니다!

 

같이 면접 본 분들 모두 정장을

입으셨던 걸로 기억해요

 

하지만 정장을 입지 않고

합격한 경우도 종종 보았으니

옷차림은 크게 상관하지 않는 듯합니다

(그치만 나 빼고 정장이라면

전 멘탈이 무너질 것이므로 정장 입음ㅋ)

 

저의 경우 면접 시간이 굉장히

짧게 끝났는데요

(다대다인데 15분 안에 끝난듯)

 

나중에 들어보니 그날 팀이

굉장히 바빴다고...ㅋㅋㅋㅋ

 

 

면접 실제 질문 대공개 

 

사실 대공개라고 하기도 민망합니다.

왜냐면 진짜 그때그때 다르거든요

그래도 작은 정보라도 모으고 싶은게

사람 마음이니 공유합니다

(좋아요 주셔야겠죠?)

​

1. 자기소개+지원동기+강점

 

지금은 진짜 그날 꽤나 바쁘셨구나 싶지만

그때의 저는 동공 지진...

자기소개 1분, 지원동기 1분 준비했는데

합쳐서 1분이라니...!

 

머릿속이 빠르게 돌아가며 편집을 마쳤고

무사히(?) 1분 내로 대답을 했습니다

​

​

2. 출퇴근 시간 얼마나 걸리는지?

 

꽤나 중요한 이슈이긴 합니다

저는 약 1시간30분에서 2시간이 걸렸는데요?

자취할 생각 있다 선언했습니다

(하지만 안했죠? 2시간 통근했죠?)

​

 

3. 사소한 업무를 맡게 될텐데 괜찮은지

 

이건 무조건 괜찮다 해야지 어쩌겠어요

그쵸?

하지만 그 이후에 또 나만의 경험을 넣고,

이렇기 때문에 가능한~

이라고 대답해야만. 그래야만.

​

4. 스트레스 해소법

저는 여기서 개그를 쳤습니다.

무슨 정신이었는지 모르겠음;;

​

그때 발레를 배우고 있었는데요

발레를 하며 우아한 호흡으로

스트레스를 날려보낸다고 했습니다

(제정신인가)

​

​

5. 마지막 할말이나 질문 있으면 손들고 해보세요

 

저는 들지 못했어요.

전 마지막 "할말" 만을 준비했는데

한 분이 "질문"을 되게 멋있게 하시고

다음 분들도 우르르 "질문"을 하시는거임

세상에.

 

나는 하염없이 두손 꼭 잡고 있었어요

질문이 없었거든요..

인프피 이슈도 없진 않았어요 네

​

​

그치만!!

제가 가장 강조드리고 싶은건

신입이 아닌 인턴에게 원하는 것은

일을 기깔나게 잘할 사람?

물론 원하겠죠..

​

하지만 그보다도

성실한지, 조직에 적응을 잘할 것 같은지,

문제 일으킬 것 같지 않은지!!를

보는 것 같습니다

(그게 나야!)

네. 여러분은 그게 본인이라는걸

어필해야만 합니다

​

전 면접실에 우르르 입장할때,

퇴장할때 일부러 큰소리로

"안녕하십니까!" "감사합니다!"

하고 나왔습니다

(인프피에게 크나큰 결심)

​

그리고 면접 내내 경련 올 정도로

눈웃음을 쳤답니다

(실제로 뽑아주신 차장님께서

내 인상이 좋았다고 하심)

 

쓰다보니 이게 면접 후기인지

플러팅 후기인지

알 수가 없게 되어버렸지만

 

전 정말 제 진짜 경험을 썼는걸료..

합격 전화는 바로 다음날

받았던 것으로 기억합니다

 

이 또한 진리의 부바부..

아무튼 여러분께 도움이 되길 바라면서..

 

궁금한게 있으시다면

댓글 달아주세용

 

 

 

인터뷰 -커먼님

https://blog.naver.com/shootmoon0907/224327625692