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| 서론 |
필자는 경동나비엔에 3번 지원하였습니다.
모두 서류는 합격하였고, 1차탈락 2번, 최종 탈락 1번하였습니다.
물론 저보다 많이 지원하신 분도 있겠지만, 저도 굉장히 지원을 많이 한 것 같습니다.
혹시나 경동나비엔 지원에 앞서 궁금하신 사항이 있다면 성실히 답변드리겠습니다.
스펙적인 부분에서 물어보실 분들이 많을 것 같습니다.
학교는 지방대학교 입니다. (정말 낮습니다, 말해도 아는 사람이 없는 대학교입니다.)
영어 점수도 스피킹 하나 있고 그마저도 높지 않습니다.
학부연구생으로 학부생때 연구실 생활을 했습니다.
에너지관리기사 자격증이 있습니다.
이정도의 스펙으로도 서류합격을 할 수 있습니다.
혹시, 학력이 너무 낮아서 떨어질 것 같다 하시는 분들이 계시면 걱정하지말고 지원하셔도 됩니다.
중요한 것은, 어떤 활동을 해서 어떤 결과를 얻어 냈느냐가 포인트라고 생각합니다.
너무 학력과 스펙에 집중하셔서 겁먹지 않으셨으면 좋겠습니다.
| 경동나비엔 소개 |
경동나비엔은 주력사업으로 가정용보일러를 앞세우고 있으며
현재 대부분의 실적은 해외시장을 통해 나오는 것으로 알고 있습니다.
또한, 홈IOT, 청정환기시스템 등 '쾌적한 생활환경 파트너' 로의 도약을 꿈꾸는 기업 중 하나입니다.
지원하실 분, 혹은 지원하셔서 결과를 기다리시는 분들도 찾아보셔서 알겠지만
경동나비엔의 가정용 보일러는 건설업과 굉장히 밀접한 관련을 가지고 있습니다.
소비자가 직접 보일러를 구매하기보다는 보통 어딘가에 입주했을 때 이미 보일러가 갖춰진 경우가 많죠.
따라서, 아파트 등과 같은 건설과 어느정도 흐름을 같이 한다고 생각하시면 좋을 것 같습니다.
실제로, 경동나비엔에 들어가 제품군을 보시면 알겠지만 보일러 뿐만아니라 인터폰도 판매하는 것을 알 수 있습니다.
정리하면,
1. 경동나비엔은 현재 보일러를 통해 주 수입을 올리고 있다.
2. 건설이 이루어 질 때 건설사들과 계약을 통해 제품들을 설치한다.
3. 해외 실적이 무섭게 오르는 상황이다.
정도로 요약할 수 있을 것 같습니다.
| 자기소개서 |
자기소개서는 지금까지의 지원과 마찬가지로 거의 그대로 제출하였습니다.
물론, 지원직무가 바뀌기 때문에 어필할 수 있는 부분이 바뀐다면 조금은 수정하는 것이 좋을 것 같습니다.
저는 딱히 바꿀 부분이 없었기 때문에 부드럽지 않은 문맥만 정리한 뒤 그대로 제출 하였습니다.
| 1차 면접 |
실무진 면접
1차면접은 실무진 면접으로 이루어져 있습니다.
면접은 코로나로 인해 화상면접으로 실시하였습니다.
ZOOM 을 통해 면접을 실시하기 때문에, 사전에 프로그램을 설치하고 대기하시면 됩니다.
실제 면접 전에, 화상면접 테스트를 위한 시간이 있습니다.
그 때, 다른 지원자들도 만나볼 수 있고 자신의 영상이나 음성 송출에 문제가 없는지 확인받게 됩니다.
1차 면접은 자기소개서를 위주로 이루어 집니다.
기본적으로 1분 자기소개를 하기 때문에 신경써서 준비해주시면 될 것 같습니다.
저는 개발직무였기 때문에, 연구실 경험에 대한 질문이 주를 이뤘습니다.
아마, 학사/석사 분들이 개발직무에 지원하셨을 경우 대부분 연구경험이 있을 것이라고 생각됩니다.
그때, 자신이 어떤 연구를 하였는지(How) 결과가 어떻게 되었는지(Result) 에 대한 것을 정확히 알고 준비하셔야 합니다.
내 지원 분야가 예를 들어 '수치해석'이라면
수치해석과 관련된 연구경험이나 결과들을 설명할 때, 전문적인 단어를 초이스하는 것도 좋을 수 있습니다만, 연구분야는 지극히 개인적이고 좁은 영역이기 때문에 너무 어려운 단어만 이용한다면 무슨 이야기를 하는지 모를 수 있습니다.
따라서, 자신의 연구내용과 결과를 누구나 알아들을 수 있도록 잘 설명하는 것이 관건이라고 할 수 있을 것 같습니다.
추가적으로, 이번에는 전공질문은 따로 없었고 실무관련 질문이 이어졌습니다.
실무에서 실질적으로 쓰이는 실험법이나 이론에 대한 개념에 대해 물어보셨습니다.
당연하게도 신입사원으로서 알아야할 부분이지만 저를 포함한 대부분의 신입지원자들이 이런 실무적인 부분을 정확히 알기는 힘들 것 입니다.
저 또한, 이부분에 대해서 전혀 알지 못했고 대답하지 못했습니다.
면접이 끝나고 찾아본 결과, 전공책에 소개되는 시험법이고 실제로 이를 이용해 조별과제를 하는 학교들도 있었습니다.
엄청나게 전문적이고 어려운 것을 물어보는 것이 아닌 기초적인 실험법에 대한 질문이므로, 미리 알아가시면 좋을 것 같습니다.
다만, 답변하지 못했더라도 '이 부분에 대해서는 면접이 끝나고라도 찾아보겠다.' 와 같이 모르는 부분은 배우겠다 라는 적극적인 스탠스를 보여주시는 것이 중요하다고 생각합니다.
결과적으로, 실무 지식에 대한 답변이 부족했더라도 1차 합격할 수 있었습니다.
너무 걱정하지 마시고, 열정을 보여주시면 될 것 같습니다.
| 2차 면접 |
임원 면접
이번 공개채용은 상당히 많은 인원을 채용했습니다.
따라서, 전형간의 간격이 매우 긴편이였습니다.
저 같은 경우는 2차면접을 실시한 뒤 약 2주정도 뒤에 결과를 받아 볼 수 있습니다.
모든 전형에 대해 적어도 2주정도를 기다리신다고 생각하시면 될 것 같습니다.
임원 면접 또한 실무진 면접과 같은 방식으로 이루어집니다.
다만, 회장님을 포함한 각 임원분들이 계시고 별도의 인사전문가가 참여하는 것 같습니다.
질문으로는,
'자신의 장단점을 포함한 자기소개' 로 시작합니다.
잡플래닛이나 다른 면접 후기를 살펴보았을 때도 굉장히 자주 등장하는 질문입니다.
이에 대해 준비를 철저히 하셔야 할 것 같습니다.
그 뒤로, 자기소개서를 중심으로 질문이 이어집니다.
만일 본인이 경력이거나 중고신입일 경우에는 이직사유, 어떤 업무를 하였는지 에 대한 명확한 답변이 필요할 것 같습니다.
만일 신입일 경우에는 본인이 한 활동에 대해 명확히 알고, 어떤 성과를 내었는지, 만약 연구경험이 있다면 무엇이고 어떤 결과를 냈는지에 대해 잘 설명할 수 있어야 할 것 같습니다.
저 같은 경우에는 공백기와 연구경험에 대해 질문 받았으며 저를 제외한 지원자가 모두 석사, 중고신입 이였기 때문에 다른 지원자에 비해 뛰어난 강점이 있는지에 대해 물어보셨습니다.
| 결과 |
결과적으로 저는 경동나비엔에 최종 탈락하였습니다.
제 나름대로 열심히 답변하였지만, 다른 지원자분들에 비해서 부족한 점이 많았다고 생각합니다.
그래서, 떨어졌고 운이 나빴다고 생각하지 않습니다.
이번 면접을 통해서도 얻은 실패경험이 있고 늘 그래왔던 것 처럼 그 부분을 보완할 것입니다.
만약 추후에 경동나비엔의 채용이 다시한번 이루어진다면 저는 꼭 다시 지원할 것입니다.
금년도 경동나비엔에 지원하셔서 합격하신 분들에게 축하의 말씀을 드리고 싶습니다.
또한, 저처럼 탈락의 고배를 마신 분들에게는 위로의 말씀을 드리고 싶습니다.
앞으로 지원하실 분들에게는 합격의 기쁨이 다가오시길 진심으로 기원하겠습니다.
준비하시면서 필요하거나 궁금한 내용이 있으면 성실히 답변드리겠습니다.
긴 글 읽어주셔서 감사합니다.
인터뷰 - 벨루가 님
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작성자 링커리어
신고글 [경동나비엔] 2021 하반기 개발직 신입 서류 합격/면접 후기
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