지역인재랑 블라인드 진짜 싫다.

지방에서 초중고 나오고 공부 열심히 해서 인서울 했는데 공기업 전형 볼 때마다 현타와.

블라인드는 업무능력이랑 학벌이 크게 상관 없다고 생각할 수 있음. 뭐 스펙만으로 경쟁하는 구조 당연함.

근데 지역인재는 현실적으로 지역의 우수한 인재가 지방대를 지원하는 게 아니라, 그냥 지방대 출신이 지역 공기업을 지원하기 좋게만 만든건데 이게 지역인재랑 무슨 상관 있는 건지 모르겠음.

오히려 블라인드 때문에 손해보는 구조임. 상위권 대학갈수록 학점으로 경쟁하는 게 빡세지는데 막말로 지방대에서 4.0 받는거랑 수도권 상위대학에서 3.5 받는 거 비교하면 후자가 압도적 난이도일거임.

근데 블라인드랑 지역인재 콜라보때문에 상위대학 3.5는 경쟁에서 밀림.

이럴거면 학점도 떼고 스펙만 놓고 경쟁해야지 왜 학점 기입하는지 모르겠음. 

취준 시기 되니까 진짜 본가에서 갈수있는 기업은 공기업 정돈데 지방대에 이런식으로 차별당하니까 멘탈 ㄹㅇ 갈림