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안녕하세요,
파견직 관련해서 궁금한 점이 있어서 여쭙습니다 .
파견직 경험이 있는 선배님들께서 알려주시면 큰 도움 될 것 같습니다.
- 파견직은 잡코리아/사람인 모집 공고 보고 지원하면 되는건가요?
- 큰 파견업체를 통하는게 메리트가 더 있나요? (파견 업체 얘기로는 본인 회사에 구인 요청이 많아서 좋은 기회 있으면 먼저 제안도 해준다고 하더라구요)
- 파견직을 하게되면 근무지가 아니라 파견업체랑 근로계약을 맺던데 파견업체별로 케어해주는 복지가 다른가요? (근무지 복지는 적용이 안되고 파견업체의 복지를 따라간다고 알고 있어서 여쭤봅니다)
경영관리 직무인데 잡무라도 큰 회사 경험을 쌓아보고 싶어서 파견직을 알아보고 있습니다.
많은 조언 부탁드립니다!
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작성자 익명
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