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🏢 주요 대기업별 최신 채용 방식 비교 (2025년)
삼성전자 GSAT 온라인 인적성 + AI 면접 AI 기반 면접 확대, 실무형 코딩 테스트 도입 현대자동차 인공지능 서류 심사 + PT 면접 AI 분석 기반 서류 평가, PT 면접 강화 SK그룹 SKCT(인지역량+실무과제) 직무별 맞춤형 과제 평가 강화 LG그룹 직무 역량 테스트 + 심층 면접 실무 테스트 비중 확대 네이버 & 카카오 코딩 테스트 + 실무 과제 실무 과제와 포트폴리오 중심 평가 롯데 & CJ 메타버스 면접 + 그룹 과제 메타버스 기반 협업 테스트 도입 공공기관 블라인드 채용 + 직업기초능력평가 학력·스펙 배제, 역량 중심 평가
💡 2025년 대기업 면접 대비 체크리스트
✅ AI 면접 연습을 위한 모의 테스트 진행
✅ 직무별 실무 과제 & 테스트 유형 분석
✅ 메타버스 면접 대비 프레젠테이션 & 협업 연습
✅ 최신 ESG 경영 트렌드 및 윤리 이슈 파악
✅ STAR 기법 활용한 자기소개 및 경험 정리
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작성자 익명
신고글 [2025년] 대기업 면접 트렌드 최신 채용방식 완벽정리
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