정규직 하는게 맞을까

걍 문과쪽 해외영업 사무직 현장실습으로 시작하고 졸업할 때까지 계약직으로 학교랑 주4일로 병행하면서 연장한지 1년 거의 되어가는중이야

이제 2월에 졸업하면서 계약 만료기간이 돼서 더 다닐지 말지 고민하니까 연봉 세전 4100 제안 주셨는데 이게 어느정도의 업무강도에 맞는 연봉인지 감이 잘 안와

첫 직장이라 기준도 없고.. 회사는 60명 정도 중소-중견 중간쯤되는 상장 준비중인 애매한 회사긴 한데 업계가 작아서 그런지 업계쪽에선 그래도 탑3에는 드는 회사야

근데 제일 좃같은게 포괄임금제임. 야근해도 야근식대만 나오고 12시까지 일해도 추가수당이 없어

바쁠 때 딱 정해져 있어서 그때 야근시즌 있는거 빼면 주로 칼퇴하긴 하는데 야근하는 기간을 달로 치면 1년에 4달정도 있는 것 같아

성과급은 연봉에서 별도로 반기별로 준대. 인턴 때도 원래 안 받는데 잘해준 모습 기특하고 고맙다고 사장님한테 개인적으로 100 따로 받긴 했어. 날 좋게 봐주시는건 너무 감사한데 이걸로 정규직 여부를 결정하는건 아닌 것 같아서 고민돼. 내 스펙에 대졸 신입을 이정도로 받을 기회가 별로 없을 것 같기도 한디.. 대기업 공채할 자신도 없고..

원래는 해외 취업도 해보고싶어서 졸업하고 바로 가려고 했는데 경험적은 외국인을 받아줄 로컬 회사가 많지도 않을 것 같아서 경험 쌓고 나갈까 생각중이기도 했어

스펙은 무난-부족 사이정도의 애매한 위치인 것 같아. 경희대 문과 졸업 예정이고 학점 3.8에 공모전 2-3등한거 4개정도 있어. 학교를 1년반만 제대로 다니고 3학년을 1년간 학점 받으면서 미국에서 일해서 비즈니스 영어는 조금 할 수 있어. 4학년은 뭐 이 회사에서 쭉 보냈으니 공모전 하나랑  컴활 자격증이랑 어학 시험 갱신한거 말고는 딱히 스펙이랄게 없네..

모르겠다! 기준도 없고 뭘 하고싶은지도 잘 모르겠어서 결정도 줏대없이 하게되네.. 다양한 사람들의 의견과 조언을 듣고싶어