우선 채용공고 ESG기획 직무!
하.. 이때 할 게 많아서 무슨 정신으로 지원서를 썼는지..
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1. 서류 지원 |
우선 코오롱 지원 문항을 살펴보면
공인외국어시험/자격증
최근에 취득한 지텔프와 토익점수로 외국어성적을 적었고
자격증은 컴활, 산업안전기사, 온실가스관리기사를 적었다
코오롱은 특이하게 민간자격증도 다 포함할 수 있어서
재경관리사 자격증과 6시그마, 빅데이터,
국제심사원(보) 14001,45001 자격증을 추가로 작성했다
자기소개서
1) 자신이 지원하는 직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇입니까?
2) 본인이 생각하는 장단점(성격/대인관계/업무스타일)은 무엇입니까?
3) 본인이 선호하는 조직문화/사무환경/보고체계/시스템/직원관계를 자유로이 기술하여 주십시오
4) 본인이 살아오면서 성공했던 경험과 실패했던 경험, 극복했던 노력을 각각 기술하여 주십시오
(지금보니 나는 자소서 문항을 잘못이해해서 실패했던 경험만 나열했넹..)
5) 본인의 PR 및 기타 타하고싶은 말씀을 자유롭게 기재하여 주십시오
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2. AI 역량검사 |
전에 포스코 서합 후 인적성검사는 본 경험은 있지만
AI검사는 처음이라 너무 떨렸다
https://www.jobda.im/acca/test
여기서 게임연습만 1시간 한듯
(게임 왜 재밌어..?)
아무튼 연습은 잡다 사이트에서 실전응시가 한달에 5회 무료로 제공된다
오늘 AI검사를 하고 따끈따끈한 머리로 후기를 적어본다
가장 먼저 1분 스피치로 3개의 질문을 한다.
-자기소개
-지원동기
-장단점
이건 다들 알고있는거라 나도 준비를 했기 때문에 막힘없이 이야기 했다
그리고 내가 배우가 되어 연기를 해야하는 상황이 주어진다
첫번째 질문
친한 동료가 권고사직 위기인데 나에게 주어진 중요한 업무를 자기가 대신해도 되냐고 물어본다
하지만 이 업무는 나에게 매우 중요하고 친한 동료보다 내가 더 잘하는 업무이다.
나는 친한 동료지만 내가 더 잘할 수 있는 일이기 때문에 이부분에 대해서는 거절을 하고
이것보다는 덜 중요하지만 두번째 업무가 있다는 상황을 가정하여 동료에게 토스하는 것으로 답변했다.
두번째 질문
내가 동아리 회장인 상황, 동아리 선배가 부원들의 이야기는 듣지 않고 자신의 마음대로 규율을 정하고 있다.
그래서 동아리 부원들의 아우성이 자자함 이때 내가 동아리 선배에게 할 할말은
우선 얼굴에 철판을 깔고 억척스럽게 연기했다
아웅 선배 할일도 많으실텐데 동아리에 관심 가져주셔서 감사해용
근데 지금은 상황이 많이 바껴서 저도 이부분에 대해서는 부원들이랑 상의해서 정하거든용
알죠 요즘 MZ들 그르니까요 저도 MZ지만 이런거 혼자정하면 뒤에서 말이 나오더라고요
ㅋㅋㅋㅋㅋ
진짜 나 뭐했나 싶음..
암튼 마지막으로 선배를 어르고 달래면서 칭찬하면서 동아리는 저한테 맡겨주세요
하는 식으로 끝냄
이렇게 연기하고 세번째 유형인 성향파악
문제가 170개정도 된다
(개많아..)
이것도 하는내내 스마일..^__^
그리고 나서 전략게임 10개..
이때 이미 1시간정도 지났고
전략게임이 끝인줄알았는데 마지막에도 상황을 가정해서 질문이 주어진다
유동적으로 답을했고
진짜 시험이 끝났다
시험이 끝나니 입꼬리가 굳어서 표정이 엄청 어색했다
하.. 힘들다
인터뷰 - 아이럽딜리셔스푸드 님
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작성자 링커리어
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