대학생 고민

남을 도운 경험에 쓰기 좋을 듯 희생이나

안녕하세요, 경영컨설팅 직무 재직중인 멘토 코피루악 입니다.저를 포함하여 주변에도 봉사활동을 많이 해서 취업에 도움을 받지는 못한 것 같습니다. 기업의 인재상에 따라 일부 대기업은 봉사를 많이 한 지원자에게 좋은 평가를 하기도 하지만, 그 평가는 직무 역량을 뛰어 넘기기는 어려운 것이 보통인 것 같습니다. 구직과 채용의 본질에 대해서 생각해보신다면, 회사는 직원의 능력을 이용하여 이윤을 내는 곳이지 봉사하는 단체는 아닙니다. 봉사가 가치 있고 좋은 활동이지만, 구직을 위해서 라면 큰 도움이 되지는 못할 수 있습니다.

안녕하세요 AI 엔지니어로 일하고 있는 멘토 우당탕탕개발자입니다.

과거에는 봉사활동도 스펙이 되던 시대가 있었으나, 지금은 사실상 의미없는 스펙이 되었다고 생각합니다. 저도 봉사활동 이력이 꽤 많은데, 실제로 취준할 때 봉사활동 시간을 기입한 회사도 많지 않았던 것 같습니다.

나중에 자기소개서나 면접 때 경험을 언급할 때 말해볼만한 경험 정도로 사용할 수 있을 것 같고, 봉사활동 시간 자체가 크게 의미있는 스펙이 되진 않는다고 보시는게 맞을 것 같습니다.

개인적으로 봉사 시간은 특정 직무나 기업이 아닌 이상 봉사 활동 보다는 , 다른 스펙들을 쌓는 시간으로 할애 하는 게 훨씬 효율 적이라 생각합니다.  
 어느 정도 봉사 활동을 하며 인적성 질문 등에는 활용 할 수 있겠지만, 일반적으로 채용 지원하면서 봉사 시간 자체를 입력하는 기업이 많이 없었던 것으로 기억 합니다. 
 단지 취업 스펙을 위해서라면 100시간 200시간 씩 봉사 시간을 쌓기 보다는 다른 스펙 향상을 하시는 게 훨씬 낫다고 생각합니다. 
 

안녕하세요, B2B 영업 직무 재직 중인 멘토 기린입니다.1. 봉사활동은 100시간, 200시간씩 챙길 필요가 사실 별로 없습니다'ㅅ'; 물론, 사회복지학과라던지.. 뭔가 특정 전공에 한해서는 가산점 요소가 될 수 있겠지만, 일반적으로는 큰 의마가 있지는 않아요.2. 다만, 대외활동이 대부분 마케팅과 관련된 것들이 많아서 상대적으로 공대생이라거나, 혹은 어떤 대외활동을 해야 좋을지 모르겠는 전공에서는 대안으로 봉사활동을 많이 선택하는 편입니다.3. 봉사활동의 좋은 점은, 전공 불문, 산업 불문, 어느 직무를 지원하시더라도 일단 이력서에 넣을 한 줄이 생긴다는 거예요. 그런 마음으로 접근하면 안되겠지만... 어쨌든 특별한 대안이 없거나 스펙이 부족하다 느낄 때는 해보시는 것도 나쁘지 않습니다.4. 그리고 대외활동의 장점 중 하나가, 함께 활동하면서 알게 된 사람들과의 네트워크를 빼놓을 수 없어요. 봉사활동을 통해 만나게 된 분들 역시 비슷한 또래이다 보니 서로 고민과 의견을 나누기에 좋아요. 저 역시 대학생 시절 봉사활동을 하면서 알게된 친구들과 아직까지도 주기적으로 연락하고 지내는데, 이런 의미에서 접근해 보시는 것도 나쁘지 않을 거 같습니다.모쪼록 좋은 결과 있으시기를 늘 응원하겠습니다!

안녕하세요 마케팅 직무 재직 중인 멘토 밥밥입니다.사실 큰 도움이 되지 않습니다. 봉사활동이 가산점이 들어가는 기업의 경우에는 도움이 되겠지만 이와 연관없는 직무라면 더더욱 직무 경험이 아니기에 좋은 인상은 남기더라도 합격에는 거의 영향을 못 미칠 가능성이 높아요.따라서, "취업을 위해 봉사활동을 한다."라는 전제는 정말 잘못된 것 같구요, "봉사활동 한 것을 취업할 때 적는다"정도로만 생각하셨으면 좋겠습니다. 가장 중요한 것은 지원하시는 직무와 연관있는 경험이에요!답변이 도움이 됐길 바랍니다:)

안녕하세요.안타깝지만 우리나라에서 기업의 취업활동을 하실 때에는 봉사활동이 그렇게 중요한 요소로 평가받지는 못하는 것으로 제 개인적으로는 생각하고 있습니다. 경험상 그리고 많은 사람들과 만나볼 수 있는 측면에서 매우 좋은 경험이라고는 생각하지만 그것을 어필하여 얻을 수 있는 것은 이성적으로 생각했을때 그렇게 많은 장점이 될 수는 없다고 생각합니다.대외활동으로 해당 산업군이나 직무에 대해서 간접 경험을 한 사실을 가지고 개인이 갖고 있는 장점을 연관지어 어필하기 좋으며 다른 대외활동을 통해서도 본인을 어필할 수 있는 것들이 있기에 이런 점을 생각하시고 봉사활동은 이어가시되 대외활동에 더 집중하시는 것이 좋을 것 같다는 의견을 드립니다.

안녕하세요. 기술영업 직무에 재직중인 멘토 Jay Kim입니다. [멘토의 의견] 솔직하게, 사회복지 관련 직무가 아니라면, 전혀 도움이 되지 않습니다.&nbsp; 기업의 입장에서 생각하시면 판단하기 수월할 것입니다. 봉사활동 경험 200시간을 가진 지원자 vs 6개월 이상의 직무 관련 인턴 경력을 가진 지원자. 멘티님께서 면접관이라면 누구를 뽑으시겠습니까? 기업은 봉사활동을 잘 하는 사람이 필요한 것이 아니라, 직무와 관련하여 일을 잘 하는 사람이 필요한 것입니다. 따라서, 봉사활동은 취업에 도움이 되지 않습니다. [멘토의 경험] 저의 경우 취업 준비 당시 봉사활동, 대외활동, 자격증, 수상경력, 인턴 등의 스펙이 있었는데, 그 어떤 면접에서도 봉사활동과 관련된 질문을 받지 못했습니다.&nbsp; 면접관들은 오로지 직무와 관련된 프로젝트 경험이나, 인턴 경험 등에 대해서 질문을 하였습니다.&nbsp; [멘토의 결론] 스펙을 쌓을 때는 "이 스펙을 희망 직무에 어떻게 활용할 수 있는지"를 항상 생각하시고 직무와 관련이 있는 스펙들을 중점적으로 쌓는 것이 중요합니다.

안녕하세요. 선행 연구 개발 직무 재직 중인 멘토 달고나 봉봉입니다.고등학교에서 대학교로 입학할 때는 봉사 활동이 자소서 소재로 많이 활용되지만 사실 취업에서는 특수 직무 (가령, 사회 복지)가 아닌 이상 봉사 활동에 큰 의미는 없을 거 같아요. 다만, 그 경험을 활용하시려고 하고 실제 수치적 성과들이 있다면 괜찮습니다.

대학교 봉사활동 관련해서 궁금한점이 있어서 질문으로 남기게 되었습니다!대학교에서 봉사활동 시간을 많이 챙기는것이 향후 취업에 메리트가 있을까요??봉사활동을 100시간이나 200시간 넘게 채우시는 분들도 계셔서, 봉사활동이 취업이나 서류합격에중요한 요소로 여겨지고 있나요???향후 대외활동시, 봉사활동을 지속적으로 챙길지 말지 우왕좌왕해서 이렇게 질문글을 남깁니다!


대학교 봉사활동 관련해서 궁금한점이 있어서 질문으로 남기게 되었습니다!
대학교에서 봉사활동 시간을 많이 챙기는것이 향후 취업에 메리트가 있을까요??
봉사활동을 100시간이나 200시간 넘게 채우시는 분들도 계셔서, 봉사활동이 취업이나 서류합격에
중요...

대학생 고민

봉사활동은 취업이나 스펙으로 꼭 필요한가요?

LUCY_09

링커리어

고객문의

이용안내

연관 서비스