단순업무만 시키는 인턴

안녕하세요. 인턴 기간이 어떻게 되는지요? 3개월 정도의 기간이라면, 사실 회사에서도 큰 업무를 맡기기가 어려운 것이 사실입니다. 저는 3개월 정도라면 우선 하시는 걸 추천드립니다. 대외활동보단 인턴 경험이 더 눈에 들어오는 게 사실이어서요. 현재 맡고 있는 업무에서 최대한 이력서에 쓸 소스를 뽑아내시길 바랍니다. 단순 업무여도 분명히 회사에서 필요가 있기에 지시하는 것이기 때문에, 큰 관점에서 해당 업무가 왜 필요한지/목적이 무엇인지 등을 고민해보시면 좋을 것 같습니다. 그리고 항상 귀를 열고, 주위 상사분들이 어떤 얘기를 하시는지 주위깊게 듣는 것도 도움이 될 것 같습니다. 현업의 고민과 해결방법을 들을 수 있는 좋은 기회입니다. 그리고 상사분들께 이것저것 많이 질문하세요. 누구보다도 멘티님께 도움이 될 수 있는 조언을 해주실 수 있을 것 같아요. 결정에 참고하시길 바랍니다. ㅎㅎ

원래 인턴은 단순하고 반복적인 업무를 하는 게 일반적입니다. 그 단순반복한 업무가 주로 직무와 연관이 되어 있는 경우가 많구요.

완전 단순하고 아르바이트급이라면 좀 고려해보셔야 하긴 하는데, 이 경우에는 한번 선배나 팀장님께 좀 더 직무와 연관성 높은 업무를 해보고 싶다고 적극 어필해보세요. 그리고 인턴의 또 다른 목적 하나가 회사 체험을 하면서 문화나 업무, 프로세스를 익히는 것도 있다보니 근무 하시면서 회사는 이렇구나~~ 라는 걸 배우시는 것도 좋습니다. 인턴 경험을 통해 향후 본인이 회사를 선택할 때의 기준과 가치관을 만들 수 있습니다.

기재해 주신 내용만으로는 판단하기 어렵지만, 그래도 개인적으로는 인턴을 더 하시는 쪽을 추천드려요.

얼마나 근무하신 건지 모르겠지만, 그만두시더라도 최소한 3개월은 채우시는 게 좋습니다. 

말씀하신 것처럼, '인턴이라고 나중에 적을 수 있다는 메리트'가 생각보다 엄청 커요'ㅅ'; 

그리고 대부분의 인턴은 단순 업무만 하는 경우가 많아요'ㅅ'; 다른데 가셔도 비슷한 경험을 하게 될 가능성이 높습니다. 그리고 단순 업무라고 하지만, 누군가는 해야 할 일을 하는 거에요. 실제로 신입사원으로 회사 들어가보면 처음에는 단순 업무 많이 해요. 그렇게 기초를 배워가는 거죠.

현재 근무하시는 회사에서 다른 문제가 있는 게 아니라면, 그래도 어렵게 들어가신 만큼 최소 3개월 이상은 근무를 하셔서 추후 다른 회사에 지원할 때 그래도 메리트를 얻어가시는 걸 추천드립니다.

그리고 일이 너무 단순 업무의 반복인게 불만이라면, 사수분께 조금 더 도와드릴 일은 없는지 등을 적극적으로 먼저 다가가시면서 배워나가시는 방법도 있습니다.

모쪼록 좋은 결과 있으시기를 응원하겠습니다. 힘내세요, 화이팅~!

안녕하세요

단순 업무를 하는건 경력을 쌓기 쉽지 않습니다.

인턴이라고 나중에 적을 수 있는 메리트가 없어요.

잘못 알고 계십니다.

인턴 업무중에 직무적으로 도움이 되는 무언가를 해야 도움이 되는 겁니다.

또한, 원래 인턴은 단순 업무를 할 수 밖에 없는데 현재 어떤 업무를 하시는지 모르겠습니다.

단순 업무 속에서도 직무적으로 경험을 충분히 할 수 있습니다.

그걸로 어필하시는 겁니다.

단순이 자료 정리, 메일 작성 등만 담당하신다면 크게 도움이 안됩니다.

취업적으로 조금 더 이해를 하실 필요가 있습니다.

취업에서 자격증도 크게 의미있진 않구요, 직무 관련 경험을 쌓는게 필요해요.

인턴이라고 다 좋은게 아니라는 겁니다.