지원할 때 포트폴리오 템플릿 써도 불이익이 없나요?

무조건 내용 우선이라고 생각하시면 됩니다. 물론 독창적이고 창의적인 템플릿이 좋을 수는 있으나 중요한 것은 멘티님의 역량과 경험을 가독성 있게 전달하는 것이기 때문에 템플릿에 연연하실 필요는 없습니다. 템플릿이 유사하다고 해서 합불을 바꿀만한 불이익이 되지는 않습니다.

안녕하세요. 포폴 템플릿으로 대중적인 것을 사용하셔도 문제가 없지만, 조금 수정해서 본인만의 것으로 만들어 제출하시는 게 좋습니다.
아무래도 기존 많이 사용하는 템플릿으로는 식상한 느낌을 줄 수 있습니다.
그리고 보다 중요한 것은 거기에 담기는 내용입니다. 내용에서 차별점을 준다면 템플릿은 크게 상관이 없습니다.
그릇보다는 내용입니다.

멘티님, 안녕하세요?

틀은 유지하되, 어떤 내용을 논리적으로 핵심을 임팩트있게 잘 전달하느냐가 생명입니다.

포트폴리오는 자기소개서와 공통점이 있는데, 이는 이력서에서 볼 수 없는 조직적합도를 평가한다는 점입니다. 이력서의 이력 대부분(학교, 학점, 영어 말하기 점수)은 사실상 통행증이지, 직무 수행과 큰 연관이 없잖아요? 조직적합도를 평가하는 것이 목적입니다. 

또한 광고 전단지처럼 써야 하는데, "결론" - "상황" - "과제" - "해결방안을 위한 행동" -"성공/실패-배운점과 직무 수행에 어떻게 적용할지" 순으로 정리하시길 바랍니다. 핵심만 딱딱딱 말이죠.

결국 어떤 경험을 했고, 거기서 뭘 배웠으며 직무 수행에 어떤 이점이 있는지 잘 어필하셔야 해요! 따라서 광고 전단지처럼 숫자로 임팩트있게 딱딱딱 쓰시는 것을 권장드립니다.

네, 구글이나 네이버 등 여러 사이트에서 검색해서 나오는 템플릿 쓰셔도 문제 없습니다.

템플릿이 중요한 게 아니라, 결국 그 안에 있는 내용들이에요. 내용이 직무와 일치하는지, 그리고 가독성 있게 잘 배치되어 있고 정리가 잘 되어있는지가 관건입니다. 디자인이 아주 이상하지만 않다면야.. 깔끔한 템플릿으로 활용해보세요.

단순 내용에만 집중해서 보는 건 아닙니다!

템플릿도 중요해요. 예쁘게 포장하는 것도 중요합니다. 취업하신 후에도 이건 분명히 중요해요!

다만, 무료 템플릿을 사용한다고 해서 불이익을 주거나 하지는 않습니다.

어차피 대부분의 지원자가 제출하는 포폴이.. 사실 대부분 비슷비슷해요'ㅅ';

회사에서도 무료 배포되는 템플릿을 많은 지원자들이 활용한다는 걸 다 알고 있어요.

그러니 내용에만 집중하셔도 괜찮습니다. 약간의 변형은 꼭 주시고요!

모쪼록 좋은 결과 있으시기를 응원하겠습니다. 힘내세요, 화이팅~!