현대 멘토질문방

안녕하세요, 멘토 소망나무입니다 :)
생산관리 직무에 필요한 역량 및 필수적인 스펙에 대해 의견 드리겠습니다. 1. 전체 생산 과정에 대한 이해: 생산 프로세스의 흐름을 이해하고, 효율적인 생산 관리를 위한 방법을 찾아야 합니다. 2. 커뮤니케이션 능력: 생산 관리자는 다양한 부서와 협력해야 하므로 원활한 의사소통이 중요합니다. 3. 분석 및 문제해결 능력: 생산 데이터를 분석하여 문제점을 찾고 개선할 수 있는 능력이 요구됩니다. (문제해결 능력은 기업에서 중요하게 생각 하는 능력 입니다. )
자재 관리 및 검수, 선입선출 처리 등 아르바이트 경험은 생산관리 직무에 어필할 수 있는 좋은 경험입니다. 이를 통해 얻은 역량을 어필해보세요. 1. 자재 관리 경험을 통해 생산 과정에 대한 이해도를 높였습니다. 2. 선입선출 처리를 통해 물류 및 재고 관리에 대한 이해를 높였습니다.
이 외에도 관련 자격증이나 교육을 이수하시면 더욱 좋은 결과를 얻으실 수 있습니다.
하시는 모든 일이 잘 되시기를 바라며, 응원하겠습니다. 감사합니다.

안녕하세요 멘토 두콩이입니다.

생관의 경우 말그대로 공정에서의 수율과 설계 개발품의 생산성을 검토 및 생산성 향상을 위한 설계 변경을 요청하기도합니다.

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<li>1. 공장재고 관리또한 생관의&nbsp; 주요업무입니다.</li>
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2. 실제로 몇년전에 재고관리 실수로 불용처리로 수십억이 나온적도 있습니다.
3. 그렇기에 실제 생산수요를 예측하고 그에 맞는 재고관리 능력도 중요합니다.

현재하고있는 업무를 이런부분으로 보신다면 충분히 대입하여 어필하실 수 있다고 생각합니다.

안녕하세요 생산기술 직무 재직 중인 멘토 닉돌이 입니다.

&nbsp;일단은 아르바이트 경험은 기업의 입장에서는 우대 하기가 힘든 이력이라 생각합니다. 기본적으로 직무 관련 경험을 어필 하는 데에 있어서는 인턴이나 학부 연구생 등 공인되는 경력이 있는 지원자가 아르바이트 경험을 어필 하는 지원자들 보다 경쟁력이 훨씬 있을 거라 생각합니다.

안녕하세요, 현대자동차 생산기술 직무 4년차 경력 있는 멘토 테리어입니다.
저는 실제 플랜트에서 생산관리부서와 협업을 자주하는 편입니다.
생산관리 부서의 경우 자재관리, 생산 스케쥴을 관리를 주로 합니다.
지금 아르바이트 하시는 곳에서의 경험이 면접시 어필이 충분히 될 것이라 생각이 듭니다.
지금 일하시는 곳에서의 경험과 본인이 가지고 있는 스펙을 잘 융합하여 면접시 어필을 하시기 바랍니다.
화이팅입니다.

기계공학과 출신으로 생산관리 직무로의 전환은 가능합니다. 생산관리 직무에 필요한 역량과 스펙을 갖추기 위해 아래의 방향으로 고려해 볼 수 있습니다:
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생산관리 지식 습득: 생산관리에 대한 기본 지식을 습득하실 필요가 있습니다. 생산 계획, 재고 관리, 생산 프로세스 향상 및 품질 관리에 대한 이해가 필요합니다. 관련 교육이나 강의를 듣거나 책을 읽어서 이 분야의 기본 원칙을 이해하실 수 있습니다.
</li>
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자재 및 재고 관리 경험 강조: 아르바이트로 자재 관리 및 검수, 선입선출 처리 경험을 갖추었다면 이것은 좋은 출발점입니다. 이 경험을 생산관리와 연결시키고, 어떻게 이러한 경험을 통해 생산효율성을 향상시키거나 비용을 절감할 수 있는지 설명하세요.&nbsp;
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안녕하세요. 생산 관리는 확정된 생산 계획을 공정에서 문제 없이 생산하도록 계획을 세우고, 필요한 자재나 설비들이 최적의 공정대로 생산하도록 지원하는 부서입니다. 보통 경영이나 산업 공학 적인 지식을 필요로 하고 있고, 실제 업무는 컴활 능력이 많이 요구되며, 이와 관련 자격증을 취득해 두시면 도움이 되고, 다른 부서와의 협업, 커뮤니케이션이 많으므로 이에 대한 역량을 키우시면 좋을 것 같습니다.
지금 하고 계시는 자재 관리 및 검수, 선입 선출등의 업무 자체는 생산 관리 업무가 맞으나 보통 아르바이트는 급여를 받고 단순 반복 업무를 하는 등의 노동력 제공이므로, 현재의 경험을 어필한다면 도움은 되나, 인턴이나 다른 직무 경험을 추가적으로 하신다면 좋을 것 같습니다.&nbsp;

안녕하세요 멘토 맛동산입니다.

제가 기계공학과 출신인데 일반적인 생산관리 업무 자체는 사실 기계공학과 잘 맞다기 보다는 산업공학과 쪽과 더 잘 맞는 편입니다. 그래서 저라면 기존에 말씀하신 생산기술 쪽으로 다시 한번 생각해보시는 것이 더 좋을 것 같다는 생각이 듭니다.

일반적으로 생산관리는 말그대로 자재관리를 포함하여 생산프로세스 및 품질 향상과 관련되어 있습니다. 그렇기 때문에 말씀하신 아르바이트 업무도 약간 도움은 될 수 있겠으나 사실 현직자들입장에서는 크게 의미를 둔다고 생각하지는 않습니다.&nbsp;

안녕하세요 생산관리 경력 있는 멘토 도리입니다.
생산 관리직을 경험해본 바로써 필요한 역량들을 말씀드리겠습니다.
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<li>1. 공정 이해도 : 생산 공정에 대한 이해도가 100% 되어 있어야지, 관리적인 부분의 업무가 원활하게 가능합니다. 현장에서 발생하는 이슈나, 작업성, 작업의 방법 등에 대한 모든 부분을 이해하고 있어야 관리하는것도 가능합니다.</li>
<li>2. 커뮤니케이션 능력 : 현장직과의 소통하는 일이 엄청 많습니다. 대게 현장직들과 소통하는것에 어려움이 있을 수 있으나, 그것을 잘 풀어가시는것이 역량이자 필요한 것입니다.&nbsp;</li>
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3. 해당 아르바이트의 경험 또한 생산관리의 업무에 포함이 되기때문에, 충분히 활용가능해 보입니다.&nbsp;
활동하신 경험의 스토리들을 자소서나 면접에서 직무상의 강점으로 잘 활용해보시길 바랍니다.&nbsp;

기계공학과이고, 생산기술 쪽으로 준비를 해오다가, 해당 직무가 저랑 맞지 않다고 생각하여 뒤늦게 생산관리 직무를 희망하게 되었습니다.
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<li>생산관리 직무에 필요한 역량 및 필수적인 스펙은 뭐가 있을 까요?</li>
<li>자재 관리 및 검수, 선입선출 처리 등을 하는 아르바이트를 하고 있는데 이를 생산관리 직무에 대입하여 어필할 수 있을 까요?</li>
</ol>

기계공학과이고, 생산기술 쪽으로 준비를 해오다가, 해당 직무가 저랑 맞지 않다고 생각하여 뒤늦게 생산관리 직무를 희망하게 되었습니다.




생산관리 직무에 필요한 역량 및 필수적인 스펙은 뭐가 있을 까요?
자재 관리 및 검수, 선입선출 처리 등을 하...

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