삼성 멘토질문방

안녕하세요, 멘토 대감집노예입니다.
삼성은 따로 경쟁률을 공개하고있지는 않습니다.
말씀주신 계열사중에서는 삼성전자에 지원자가 가장 많겠지만, 그만큼 티오도 많으니 타 계열사와의 명확한 비교는 어렵다고 보시면 됩니다.
멘토의 입장에서 말씀드리면, 경쟁률이 낮은 곳을 노리시는 것보다 본인이 어떤 계열사와 더 잘 맞는지를 탐구하시는게 합격률을 높이는 길일 것 같습니다.

안녕하세요. 웹서비스 개발 직무에 재직중인 멘토 엠닉입니다.
[멘토의 의견] 1. 삼성 계열사들은 모두 경쟁률이 매우 높은 편입니다. 하지만 삼성 전자가 가장 경쟁률이 높다고 생각합니다. 삼성 전자는 매년 대규모 채용을 하기 때문에 경쟁이 더욱 치열해지고, 다양한 분야에서 채용을 진행하기 때문에 경쟁률이 높아지는 것으로 생각됩니다.
2. 삼성 SDS나 삼성 디스플레이, 삼성 전기 등 다른 계열사들도 경쟁률이 높은 편이지만, 삼성 전자보다는 낮을 가능성이 있습니다. 하지만 이 역시도 해당 분야의 인기와 채용 인원 등에 따라 달라질 수 있습니다.
3. 중복 지원이 불가능하다는 점은 알고 계시겠지만, 경쟁률이 낮은 곳으로만 지원한다는 것은 추천드리지 않습니다. 자신이 관심 있는 분야와 일치하는 곳, 자신의 경험과 능력이 살릴 수 있는 곳 등을 중심으로 지원하시는 것이 좋습니다. 경쟁률이 높다고 해서 무조건 지원하지 않아도 된다는 것도 알고 계셔야 합니다.
감사합니다.

안녕하세요. SW 쪽이면 말씀하신 네군데 모두 지원 가능합니다. 그 중에서 좀 더 자신이 하고 싶은 분야가 있다면 그 쪽 SW 직무로 가시길 추천드립니다. 그리고 SW에서도 지금까지 해오신 개발 경험(앱, UX/UI, 백앤드, 프론트앤드, 응용SW등)과 매칭되는 직무를 가진 계열사가 있다면 그쪽 분야로 가시는게 보다 더 합격률을 높이는 방법입니다. 단순히 경쟁률이 낮다고 해서 모두가 다 합격하는 것은 아닙니다. 미달되어도 자격이나 역량이 부족하면 채용하지 않습니다.

안녕하세요 생산 기술 직무 중인 멘토 닉돌이 입니다.

사실 각 계열사의 신입사원 지원 경쟁률은 기업에서 명확히 공개를 하지 않기 때문에 그 누구도 파악하기가 쉽지 않은 정보라 생각합니다. 지원자의 입장에서 사실 특정계열사의 경쟁률을 보고 지원한다는 것은 지원자의 그 수가 많기 때문에 합격 될 정도의 스펙이 있다면 경쟁률은 무의미하다고 생각합니다. 경쟁률 보다는, 본인이 쌓은 경력 스펙을 가지고 적합한 계열사에 지원하는 것이 도움이 될거라 생각합니다.&nbsp;

안녕하세요, 삼성전자 연구개발 직무 재직 중인 멘토 희로입니다.

아쉽게도 삼성 계열사 별 경쟁률은 채용 담당자가 아니면 알 수 없는 정보입니다. 제가 취업 준비를 할 때도 주변에서 경쟁률이 낮아보이는 곳으로 많이 지원했는데요, 결국 지원자의 경험과 직무가 일치하지 않으면 다 떨어지더라고요. 저는 경쟁률에 신경 쓰지 않고 소신 있게 한 곳을 집중 공략했는데 다행히 좋은 결과가 있었습니다. 각 계열사 사이트를 방문해보면서 가장 관심이 가는 계열사와 직무를 정하고, 그 직무에 대해 집중적으로 공부해보시면 큰 도움이 될 겁니다.

일단 각 계열사마다 채용하는 규모와 매년 지원하는 지원자들의 수가 달라지기 때문에 경쟁률이 어디가 높고 낮은지를 예측하는 것은 매우 어렵고 사실상 불가능합니다. 또한 단순 경쟁률 개념이 아니라 각 계열사에 지원하는 지원자분들의 역량 역시 달라지기 때문에 멘티님이 실제 체감하시는 경쟁률은 더더욱 예측이 어렵습니다. 삼성 전자의 채용 규모가 가장 크기 때문에 경쟁률이 제일 낮을 것 같지만 지원자 역시 함께 많아지기 때문에 계열사별 경쟁률을 따지는 것은 크게 의미가 없다고 생각하며, 각 계열사에서 주로 하고 있는 비즈니스와 각 직무의 구체적인 업무 내용들을 참고하셔서 멘티님의 역량과 경험에 가장 적합하고 판단되는 순서로 지원을 고려해보시는 것이 가장 좋지 않을까 생각합니다.

안녕하세요. SM 직무를 담당하고 있는 판다티모입니다. 경쟁률은 현재로서는 알 수 있는 방법은 없습니다. 인사담당자가 아닌이상 말이죠...ㅎㅎ SW 직무쪽을 생각하고 계시다니 반갑네요 삼성 계열사는 대부분 경쟁률이 높고요. SW 직무라도 기업마다 원하는 기술들이 다를겁니다. 채용 공고를 한 번 다 보시고, 하고 싶은 일이 있는 곳으로 지원해보세요! 좋은 결과가 있기를 기원합니다.

안녕하세요 마케팅 직무 멘토 휘뚫입니다.&nbsp;
우선적으로 경쟁률을 낮은 곳에 지원하기보다는 본인이 뽑힐 확률이 더 높은 곳에 지원하는 것이 맞다고 생각이 됩니다.
상식적으로 생각했을 때 규모가 큰 계열사일 수록 사람을 많이 뽑을 것이고 경쟁률은 더 낮을 확률이 높습니다. 다만, 질문자분 처럼 경쟁률 낮은 곳을 찾는 사람들이 많아진다면, 소수를 뽑더라고 경쟁률이 높으 수 있는 거구요

안녕하세요.&nbsp; sw쪽으로 준비 중인 학생입니다. 내년에 삼성 신입 공채 지원하려고 하는데 삼성 전자, 삼성 SDS, 삼성 디스플레이, 삼성 전기 중에서 보통 어디가 경쟁률이 가장 낮나요?
중복 지원이 안 돼서 가능한 경쟁률이 낮은 곳으로 지원 할 생각입니다...

안녕하세요. 
sw쪽으로 준비 중인 학생입니다.
내년에 삼성 신입 공채 지원하려고 하는데
삼성 전자, 삼성 SDS, 삼성 디스플레이, 삼성 전기 중에서 보통 어디가 경쟁률이 가장 낮나요?

중복 지원이 안 돼서 가능한 경쟁률이 낮은 곳으로 지원 할 생...

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