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안녕하세요. 전직 삼성맨입니다. 인사쪽 JD을 보면 조직심리나 교육공학, 교수설계, 사회통계, 경영전략, 조직구조론등의 전공자를 우대한다고 되어 있어 관련 전공 과목을 이수한다면 어느 정도 도움은 되겠지만 필수는 아닙니다. 학부 때 관련 과목을 듣지 못했다면 굳이 대학원까지 진학할 필요는 없습니다. 차라리 노무사나 경영지도사, 인적자원 관리사, HRM전문가, SCP, PHR, SHRM-CP등의 유관 자격증을 취득하시면 해당 전공에 대한 내용을 어느 정도 공부한 효과가 있습니다. 대학원 갈 시간에 자격증 1~2 취득하시고, 인사쪽으로 인턴등의 실무 경험을 하시는 게 더 좋을 것 같습니다.

대학원까지 가실 필요는 없고 관련 자격증이나 인턴 경험을 통해 준비하시길 바랍니다.

안녕하세요. 회사일이 굳이 대학원을 가야할 만큼 이론과 밀접되어 있지는 않습니다. 그러니 학사라도 충분히 합격가능하니 지원 꾸준히 해보시기 바랍니다.

안녕하세요.

대학원은 정말 그 분야에 뜻이 있고 길게 가져가실 생각이시라면 추천 드립니다. 학사로도 충분히 지원하실 수 있어요.

안녕하세요. 아무래도 인사팀 안에서도 다양한 직무가 있기 때문에 (교육, 채용, 보상, 직무 개발 등) 어느정도 특화되어 준비하시는 것이 도움이 될 것 같긴 합니다. 사실 주변 회사들의 인사팀 취업한 지인들을 보면, 꼭 석사가 아니더라도 학사 출신으로 취업이 된 경우도 많습니다. 학점과 과목이 중요하다 보다는, 관련 경험과 인턴경험이 조금 더 우선시 될 것 같으며 노무사와 같은 자격증이 있다면 설득력을 얻을 수 있을 것 같습니다. 만약, 특화된 인사 직무에 뜻이 있다면 대학원 선택도 좋은 선택지 중 하나일 것 같습니다. 취업도 취업이지만, 정말 본인이 뜻이 있고 하고싶은 분야가 있다면 도전해보시는 것도 저는 추천드립니다! (취업의 효과성에 대한 부분은 사실 학력보단, 직무 경험이 최고라고는 생각해요..) 잘 준비하셔서 좋은 결과 있으셨으면 좋겠습니다! 응원할게요 ^^ 화이팅!!

안녕하세요!&nbsp;

대학원을 가는 순간 교수님따라 케바케라서 오히려 취준하기가 더 힘들수도 있습니다
저라면 인사팀을 노리는거면 인사관련 자격증 취득을 노려볼 것 같습니다&nbsp;
가령 공인노무사 1차시험 합격이나 erp정보관리사 1급 등등의 자격증이 있습니다
이거는 사실 네이버에 검색해봐도 여러 카페나 블로그에서 정리가 잘 되어있어서 그걸 참고하시면 좋겠습니다

그리고 인사 관련 자격증 공부할 때 강의비가 부담되신다면 내일배움카드&lt;----라고해서 국비지원의 프로그램도 있으니 해당되시면 꼭 신청하셔서 혜택 받으시길 바래요~

제 개인적인 생각을 드린거라 참고하셨으면 좋겠습니다
모쪼록 제 답변이 도움 되셨다면 채택 부탁드립니다... ^^

안녕하세요

일단 인사 관련 과목이 없어요.
대학원가서 그런 과목 들을 필요도 없구요.

인사 자체가 관련 전공이나 그런 과목이 없습니다.
다양한 활동을 통해 간접적으로 인사 경험을 해보는게 중요해요.

대학원을 가는게 아니라, 인사 관련 경험을 하셔야 합니다.
HRM, HRD 중 어디로 가실지는 정하셨을까요?

안녕하세요! 채용 담당자입니다. 인사쪽 직무는 특별히 들으셔야할 부분이 없습니다. 저는 대학원가시는 것을 추천드리지 않고 관련 경험을 쌓으시는 것을 추천드립니다! 인사쪽 직무가 꼭 인사 관련 전공을 하셔야하는 부분도 아니여서 혹시 인턴기회를 쌓으실 수 있다면 도전해보시는 것을 추천드립니다!&nbsp;

안녕하세용 인사팀 생각하고 있는데 학교 다닐 땐 직무를 못 정해서 인사 관련 과목을 못 들었어요&nbsp;
대학원 먼저 가서 인사 관련 과목 들으면서 취준하는게 좋을까요?......?

안녕하세용 인사팀 생각하고 있는데 학교 다닐 땐 직무를 못 정해서 인사 관련 과목을 못 들었어요 

대학원 먼저 가서 인사 관련 과목 들으면서 취준하는게 좋을까요?......?

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