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대학원 학부연구생/석사 경력란 별도 기재 가능 여부 관련 질문 드립니다.

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안녕하세요, 이번 하반기 삼성 신입 공채 지원 중입니다.

다름이 아니라 제가 학부 때 인턴을 하고 있던 연구실로 진학하여 현재 대학원 1학기까지 수료한 상황입니다.

다만 연구실 생활을 하다 바로 취업하고 싶어, 이번에 신입 공채에 지원 중인 상황입니다.

 

이러한 경우 인턴 여부와 현재 근무 여부를 체크하게 되어있어서 인턴 기간과 대학원 석사과정 기간을 따로 기재해야 할 것 같은데 다음과 같이 체크해서 따로 경력란에 입력해도 괜찮을까요?

 

2025.05~2026.02 : 인턴(현재 근무 여부 : 아니오, 인턴 여부 : 예) 

2026.03~2026.09 : 석사 재학(현재 근무 여부 : 예, 인턴 여부 : 아니오)

 

인턴 기간 받은 인건비도 증빙 가능한 상황입니다.

인턴 기간과 석사 기간 때 했던 일은 대부분 비슷한데, 조금 다르게 적을 수 있는 부분은 있습니다.

 

조언 주시면 감사하겠습니다.

감사합니다.

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댓글 6
  • 이만식

    보통 자대 학부연구생은 대내외로 쓰고 타대학 인턴만 경력에 쓰는걸로 알고 있습니다.

    그리고 현재 석사 재학중이라면 지원 자격인 '27년 2월 졸업 예정'에 걸려 서류가 통과되지 않을 확률이 높습니다. 자퇴를 하실 예정이라면 석사 경력은 이력서에 사용하지 않는것을 추천드려요

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    • 멘토 달남

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      안녕하세요. 삼성 신입 공채 지원 시 학부연 기간과 석사 재학 기간은 말씀하신 방식대로 항목을 별도로 구분하여 기재하는 것이 맞습니다. 두 기간은 학부 인턴과 대학원생이라는 신분적 차이가 명확할 뿐만 아니라, 향후 제출할 증빙 서류도 서로 다르기 때문에 구분해서 작성해야 서류 검증 과정에서 문제가 생기지 않습니다. 그리고 경력 상세 내용을 적을 때도 두 기간의 일이 유사하더라도 차별화를 두는 것이 좋습니다. 학부연 때의 경험은 기초 연구 역량 습득과 보조 업무 중심으로 기술하시고, 석사 기간은 보다 주도적으로 담당한 과제와 구체적인 성과 중심으로 나누어 적으시면 될 것 같습니다.
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    • 멘토 토마토

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      안녕하세요. 같은 회사/연구실이라고 하더라도 인턴과 석사는 직위 및 신분이 다르기 때문에 구별지어 작성햐셔도 되기는 합니다. 다만, 인턴과 석사 때의 경험을 서로 다르게 작성해주시는 것이 좋을 것 같네요.

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    • 멘토 런즈

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      안녕하세요. 증빙만 된다면 어떤식으로 적던 큰 문제는 안됩니다. 다르게 적어서 어필하면 좋을것같네요.

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    • 멘토 하닉

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      학부 인턴 기과 석사 재학 기간을 구분하여 경력란에 기재하는 것은 사실관계에 근거한 올바른 작성법입니다. 인턴 기간은 실무 보조 및 연구 지원으로, 석사 재학 기간은 과제 수행 및 논문 연구 위주로 기술하여 직무 연관성을 명확히 구분하십시오. 다만 석사 재학 상태에서 신입 지원 시 졸업 예정 여부가 합격 후 입사 가능 일자와 직결되므로 졸업 가능 시점을 정확히 확인하고 지원해야 합니다.

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