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sk하이닉스 자소서 문항 바뀐거

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이번 상반기부터 바뀐게 맞나요?

자소서 항목 자체가 줄어들고 글자수도 줄어들었는데 서류를 그럼 자소서보다는 스펙에 더 초점을 맞춰서 본다고 해석해도 되나요

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    댓글 5
    • 멘토 달남

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      한화정밀기계기업일치_check-icon

      공정/품질/테스트직무일치_check-icon

      안녕하세요. 자소서 문항 당 글자 수가 줄어든 이유는 내용을 너무 글자수 채우기에 급급하기 보다 직무와 관련된 내용 위주로 핵심만 작성하라는 의미로 보입니다. 자소서 각 문항에 대해 어떤 의미인지, SK에서 어떤 의도로 이런 문항을 작성하라고 하는지등의 의도를 파악해서 거기에 맞게 구체적인 사례를 들어 작성하는 게 중요합니다. 자소서는 본인이 하고 싶은 얘기를 쓰는 게 아니라 인사 담당자나 실무자가 듣고 싶어 하는 얘기를 쓰시는 게 좋습니다.

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      • 멘토 범계공주

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        SK하이닉스기업일치_check-icon

        반도체직무일치_check-icon

        안녕하세요 하이닉스 현직입니다 네 최근 트랜드가 직무 경험이나 스펙에 좀더 fit한 사람을 뽑기 위해서 바뀐 것이라고 생각하면 됩니다
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        • 멘토 찌야

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          위대한상상기업일치_check-icon

          웹 개발자직무일치_check-icon

          그런것은 아닙니다. 자소서를 좀더 임팩트하게 볼부분만 보겠다는 의미로 해석하시면 될것 같습니다. 자소서가 글자수가 많다고 중요하거나 항목이 많다고 중요하거나 그렇지는 않거든요. 이전과 동일한 비중이라 생각하시고 자소서도 정말 잘 작성하시길 추천드립니다.

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          • 현대차

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            현대자동차기업일치_check-icon

            소프트웨어 엔지니어직무일치_check-icon

            안녕하세요

            네 맞습니다.

            자소서에 자꾸 사람들이 쓸데 없는 내용을 많이 넣어서 그렇습니다.

            예를 들어, 마지막 문장에 꼭 열심히 하는 엔지니어가 되겠습니다. 등 이런 의미 없는 문장을 많이 넣기 때문입니다.

            진짜 딱 필요한 내용만 컴팩트하게 적고, 그 내용만 보겠다는 겁니다.

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            • 멘토 유산소

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              SK하이닉스기업일치_check-icon

              생산관리직무일치_check-icon

              안녕하세요. 멘토 유산소입니다. 글자수가 줄어든 것 같습니다. 좀더 요약해서 임펙트 있게 서술하시는 것이 필요합니다.

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