대학생 고민

최근 저희 회사는 영어 매우 중요하게 생각합니다. 교환학생 혹은 연수 경험 쌓으시면 좋을듯 합니다

방산 기업 R&amp;D는 단순히 국제 경험이 많으면 좋겠지만 바로 평가가 올라가는 분야는 아닙니다. 교환학생이나 어학연수는 글로벌 협업 환경에 대한 이해를 보여주는 보조 스펙 정도로 의미가 있지만 핵심 경쟁력은 아닙니다. 기업이 가장 중요하게 보는 것은 전공 기반의 기술 이해도와 연구 경험 그리고 문제를 해결한 결과물입니다. 국제 감각은 실제로 해외 학회 발표 공동 연구 영문 기술 문서 작성 경험처럼 연구와 직접 연결될 때 가치가 커집니다.&nbsp;

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방산이라서 그렇기보단 어느 산업군이든 기업 자체가 글로벌역량을 중시하긴합니다.

냉정하게 말해서 어학연수,교환학생을 취업스펙으로 보진않아요. 다만, 멘티님이 학생때 경험할수있는거고 직장인이되면 못할거기 때문에 기회되면 해보는게 낫죠.

국제감각이라고 해서 우대하는건 해외에서 학교를 졸업하거나 오래 거주한 사람을 보통 우대합니다. 물론 이런게 없다고 탈락은 절대 아니구요

안녕하세요. 말씀하신 대로, 방산 분야는 단순히 국내 기술 개발을 넘어 해외 수출 및 기술 협력, 공동 개발 등이 활발하게 이루어지고 있어, 
국제 감각과 커뮤니케이션 능력이 매우 중요합니다.
하지만, R&D 직무에서 가장 핵심은 전문 지식과 실무 역량입니다. 어떤 국제 경험보다도 우선시되어야 하구요.
교환학생이나 어학연수는 방산 R&D 분야에서도 충분히 의미 있는 스펙이 될 수 있습니다. 
다만, 단순히 놀다 온 경험이 아닌, 직무 관련 역량과 연결시킬 수 있어야 합니다.
만약 교환학생을 간다면, 유럽이나 미국 등 방산 선진국의 대학에서 전공 관련 수업을 이수하는 것이 가장 이상적인 스펙입니다.
이는 국제 감각과 전공 심화 두 마리 토끼를 잡는 것입니다.

안녕하세요.

어느직무이든 교환학생이나 어학연수는 큰 스펙으로 보진 않습니다.
그렇다고 도움이 0%라고 보진 않지만, 기본적으로 직무역량이 최우선입니다. 그게 안되면 대외경험이 큰 의미가 없습니다.

교환학생이나 어학연구는 별로 도움이 안될것 같습니다
거기서 직무역량과 관련된 기회는 거의 없을 것 같아요

안녕하세요 문의주신 내용으로 봤을때 어학연수나 교환학생보다는 다른 경험을 쌓는걸 추천드입니다

향후 방산 기업 R&amp;D 쪽을 희망하고 있는데요.
관련 분야로 스펙을 쌓으려고 하는데 활동들이 많이 없어요.
근데 방산 기업은 글로벌 기업이나 국가들을 대상으로 하기 때문에 국제 감각이나 뭐 그런게 중요하지 않을까 싶은데요.
그러면 교환학생이나 어학연수 이런 것도 나중에 스펙이 될까요?
아니면 의미가 없을까요..도움되는 거 뭐라도 하고 싶어요.

향후 방산 기업 R&D 쪽을 희망하고 있는데요.

관련 분야로 스펙을 쌓으려고 하는데 활동들이 많이 없어요.

근데 방산 기업은 글로벌 기업이나 국가들을 대상으로 하기 때문에 국제 감각이나 뭐 그런게 중요하지 않을까 싶은데요.

그러면 교환학생이나 어...

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