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토스 AL vs 오픽 IH

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안녕하세요 문과직무입니다

사기업을 목표로 하고 있는데 토스 AL VS 오픽 IH 뭐가 더 나을까요?
지금 토스 AL이 있긴한데 토스는 안봐준다 이런 말이 있네요... 고고익선인 것도 알고 있습니다 !

그냥 오픽 IH 다시 따야할까요 ?

 

죽어도 오픽 AL은 안될꺼같아서 <토스 AL VS 오픽 IH> 이렇게 비교 부탁드립니다...!

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댓글 4
  • 멘토 취보취뽀

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    제가 알기론 둘이 비슷한 등급인걸로 알고 있습니다. 멘티님이 편한 시험으로 보는게 제일 좋을거 같으며... 토스보다 오픽을 더 선호한다는 이야기는 어디서 들으신지는 모르겠지만... 근거없는 이야기라고 전 생각해요.

    기업에서 채용을 진행할 때, 영어스피킹 점수를 기본지원자격으로 두지만... 그 중에서 특정 시험을 더 선호하고 더 우대하는건 아니거든요.

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  • 멘토 지니컴퍼니

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    문과 직무 기준이면 토스 AL이 오픽 IH보다 평가상 한 단계 위입니다. 토스를 안 본다는 말은 과장에 가깝고 실제 채용에서는 둘 다 동일하게 인정됩니다. 이미 AL을 보유하고 있다면 굳이 오픽 IH를 다시 딸 필요는 없습니다. 시간 대비 효율이 낮습니다. 차라리 자소서 완성도와 직무 경험 보완에 투자하는 것이 훨씬 전략적입니다. 영어는 이미 충분한 수준입니다. ★★ 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ★★
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  • 멘토 제미니

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    안녕하세요 멘티님! 오픽AL은 정말 어려운건 사실입니다. 상대적으로 토스 AL은 수월하구요. 제 생각엔 가능하시면 오픽 AL도 좋지만, 어려우시다면 토스 AL, 오픽IH를 모두 제출하시는 것도 좋은 방법이라고 생각합니다! ★답글이 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다★
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  • 화이팅화이

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    안녕하세요! 토스 AL과 오픽 IH는 기업 인사 기준에서는 사실상 동일 등급으로 인식되는 경우가 대부분입니다. 특히 대기업 사무직이나 상경 직무 기준에서는 두 성적 간의 우열을 크게 따지지 않고, 둘 다 상위 커뮤니케이션 가능 수준으로 평가됩니다. 따라서 토스 AL이 있다고 해서 불리해지거나 오픽 IH가 반드시 더 낫다고 보지는 않는 것이 현실입니다. 다만 실제 채용 과정에서의 활용도는 기업과 직무 성격에 따라 다소 차이가 있습니다. 오픽은 대기업 공채에서 워낙 활용 사례가 많아 인사 담당자에게 익숙하다는 장점이 있고, 토스는 즉각적인 질문 대응과 논리 전개 능력을 강조하는 시험이라 실무 커뮤니케이션 역량을 어필하기에는 충분한 성적입니다. 특히 이미 토스 AL을 보유하고 있다면 이를 낮게 평가하는 경우는 거의 없습니다. 토스는 안 본다는 이야기는 일부 특정 기업이나 오래된 인식에서 나온 말에 가깝고, 최근에는 토스 AL도 상위 어학 성적으로 인정받고 있습니다. 이미 AL을 보유한 상태에서 굳이 오픽 IH를 다시 취득한다고 해서 서류 경쟁력이 유의미하게 상승하는 경우는 많지 않습니다. 오히려 직무 관련 경험이나 인턴, 프로젝트, 직무 이해도를 보강하는 것이 훨씬 효과적입니다. 화이팅입니다!! 도움되셨다면 채택부탁드려요~!
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