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디자인 포트폴리오를 준비하면서 비핸스나 다른 포트폴리오 레퍼런스를 많이 참고하고 있는데요.
보다 보면 생각보다 설명 글이 많지 않고, 이미지 중심으로 보여주는 포트폴리오가 많더라고요.
그래서 실제 채용에서도 이런 식으로 시각적으로 바로 이해되는 포트폴리오를 더 선호하시는지 궁금합니다.
하지만 포트폴리오 관련 글이나 레터 등을 읽을때 포트폴리오에는 단순 결과물만 보여주기보다
프로젝트 목적, 문제 정의, 타깃, 작업 과정, 성과 등을 적어야 좋다는 이야기도 많이 들었습니다.
특히 성과를 숫자로 정리하거나 명확한 결과가 있거나 어떤 문제를 어떻게 해결했는지를 보여주는 게 중요하다고 하는데
막상 너무 글이 많아지면 채용 담당자 입장에서 안 읽을 것 같다는 생각도 듭니다ㅠㅠ
실무자분들은 포트폴리오를 볼 때 이미지와 설명 글의 비중을 어느 정도로 보는지 궁금합니다.
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작성자Tnrldia
신고글디자인 포트폴리오에 설명 글은 어느 정도까지 쓰는 게 좋을까요?
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안녕하세요 멘티님-!! 저도 디자인과 나와서 포폴 질문 반갑네요~ 실제 실무에서는 이미지와 설명 중 하나만 중요한 것이 아니라 둘의 균형이 중요합니다. 다만 채용 담당자는 많은 포폴을 짧은 시간 안에 보기 때문에 첫인상은 이미지와 레이아웃에서 결정되는 경우가 많습니다. 그래서 한눈에 프로젝트가 이해되도록 시각적으로 구성하는 것이 우선입니다. 대신 프로젝트 목적과 문제 정의, 타깃, 작업 과정, 결과와 성과는 핵심만 간결하게 정리하는 것을 추천드립니다. 긴 문단보다는 키워드와 짧은 문장 위주로 작성하고 가능하다면 수치로 성과를 보여주면 훨씬 설득력이 높아집니다. 이미지로 관심을 끌고 짧고 명확한 설명으로 의도를 전달하는 방식이 가장 읽기 편하고 평가받기에도 좋은 포폴이 되는 경우가 많습니다.
안녕하세요 멘티님-!! 저도 디자인과 나와서 포폴 질문 반갑네요~ 실제 실무에서는 이미지와 설명 중 하나만 중요한 것이 아니라 둘의 균형이 중요합니다. 다만 채용 담당자는 많은 포폴을 짧은 시간 안에 보기 때문에 첫인상은 이미지와 레이아웃에서 결정되는 경우가 많습니다. 그래서 한눈에 프로젝트가 이해되도록 시각적으로 구성하는 것이 우선입니다. 대신 프로젝트 목적과 문제 정의, 타깃, 작업 과정, 결과와 성과는 핵심만 간결하게 정리하는 것을 추천드립니다. 긴 문단보다는 키워드와 짧은 문장 위주로 작성하고 가능하다면 수치로 성과를 보여주면 훨씬 설득력이 높아집니다. 이미지로 관심을 끌고 짧고 명확한 설명으로 의도를 전달하는 방식이 가장 읽기 편하고 평가받기에도 좋은 포폴이 되는 경우가 많습니다.
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포코피아
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삼성전자
소프트웨어 엔지니어
안녕하세요 멘티님,
디자인 포트폴리오는 이미지로 먼저 이해되고, 짧은 설명으로 판단 근거를 보완하는 구성이 좋습니다. 실무자 입장에서는 처음부터 긴 글을 정독하기보다 전체 완성도, 화면 구성, 결과물의 방향성을 먼저 보게 됩니다.
다만 설명이 아예 없으면 어떤 문제를 해결한 작업인지 파악하기 어렵습니다. 프로젝트별로 목적, 타깃, 본인 역할, 작업 과정, 결과를 짧은 문장이나 키워드 중심으로 정리해두는 것을 추천드립니다.
성과 수치가 있다면 넣는 것이 좋고, 없다면 어떤 기준으로 디자인을 개선했는지 정도만 명확히 적어도 충분합니다. 이미지 7, 설명 3 정도의 비중으로 생각하면 부담 없이 구성할 수 있습니다.
안녕하세요 멘티님,
디자인 포트폴리오는 이미지로 먼저 이해되고, 짧은 설명으로 판단 근거를 보완하는 구성이 좋습니다. 실무자 입장에서는 처음부터 긴 글을 정독하기보다 전체 완성도, 화면 구성, 결과물의 방향성을 먼저 보게 됩니다.
다만 설명이 아예 없으면 어떤 문제를 해결한 작업인지 파악하기 어렵습니다. 프로젝트별로 목적, 타깃, 본인 역할, 작업 과정, 결과를 짧은 문장이나 키워드 중심으로 정리해두는 것을 추천드립니다.
성과 수치가 있다면 넣는 것이 좋고, 없다면 어떤 기준으로 디자인을 개선했는지 정도만 명확히 적어도 충분합니다. 이미지 7, 설명 3 정도의 비중으로 생각하면 부담 없이 구성할 수 있습니다.
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