증권사 선배님들께 여쭙습니다

지금 스펙이면 눈을 낮추기보다 직무 범위를 조금 넓혀 인턴 경험을 만드는 전략을 추천드립니다. 
PB 인턴이 어렵다면 은행·증권사의 WM, 영업지원 관련 직무로 시작해서 연결고리를 찾는 것도 괜찮을 것 같습니다. 이후 자소서에서 PB와 연결하면 됩니다. 
추가학기와 1년 지연도 현재 수준에서는 큰 약점이 아닙니다. 
지금은 자격증 추가보다 실제 금융업 현장 경험 하나를 만들어서 경력을 쌓는 편을 추천드립니다.

희망 직무 인턴이 안 구해지면 눈을 낮추기보단 같은 업계 유관 직무 인턴을 먼저 채워보시는 편이 낫습니다. PB는 결국 영업력과 고객 응대 경험을 많이 보기 때문에 리서치나 세일즈 쪽 인턴 경험도 충분히 도움이 됩니다.

1년 공백은 복전과 휴학 사유가 명확해서 크게 걸리지 않습니다. 스펙은 이미 탄탄하셔서 인턴 한 번만 채우셔도 지원할 때 무리 없어 보입니다.