이직 관련해서 고민이 있습니다.

안녕하세요.

경력은 아래와 같고 퇴사한지 4개월 가까워지고 있는데 최근에 시리즈 B 단계의 스타트업에 합격했습니다.

총 2년 3개월 (정규직 1년 3개월 + 계약직 1년, 해당 경력 사이 공백기 없음)

다만, 저의 다음 커리어 방향성은 안정적인 환경에서 워라밸 챙기며 경력을 쌓는 것인데,

해당 기업은 스타트업 특유의 유동성이 예상되어 방향성이 조금 어긋나는 상황입니다.

(하는 일은 업무 범위가 넓어졌을뿐 기존 경력과 자연스럽게 이어집니다.)

현재 4개월의 공백이 있으니, 일단 입사해서 경력을 이어가는 것이 나을까요? 

아니면 조금 더 시간을 들여서라도 제가 원하는 안정적인 기업으로 계속 도전하는 것이 맞을까요?

아직 오랜 시간 적극적인 지원을 하지 않은 상태라 현재 취업이 얼마나 어려운 상황인지 판단이 안되는 상태입니다.

추가로, 저의 경력으로 볼 때 중고 신입으로 지원하는 것이 전략적으로 유리할지 (20대 후반의 나이)

아니면 4년 차를 바라보는 경력직으로 지원하는 것이 현실적으로 가능성이 높을지 궁금합니다.

비슷한 경험을 하셨거나, 

채용 현장의 관점에서 조언해주실 수 있다면 큰 도움이 될 것 같습니다.