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안녕하세요

 

이번에 최종합격하여 이직하게 된 경력직입니다

 

이력서 제출시 학점을 3.30인데 3.37로 오기입해서 제출하게 되었는데요...

 

인사팀에 서류제출시 해당 내용을 미리 말씀드려야할지 고민입니다...

 

숨길 마음은 없으나 혹여나 채용이 취소 될까 망설여지게 되네요 ㅠㅠ

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댓글 5
  • 뭐든지할수있다!

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    안녕하세요 멘티님~ 제 생각엔 먼저 말씀드리고 정정하는 것이 좋아보입니다. 3.30을 3.37로 잘못 입력한 정도라면 합격을 위해 학점을 크게 부풀린 사례와는 거리가 있고, 단순 오기입으로 설명 가능한 수준이라고 봅니다. 다만 최종합격 후에는 졸업증명서나 성적증명서를 제출하면서 실제 학점이 확인될 가능성이 높기 때문에 발견되기를 기다리는 것보다 먼저 알리는 편이 안전합니다. 인사팀에 서류를 제출하면서 이력서 확인 중 학점 오기입을 발견했으며 정확한 학점은 3.30이라고 짧게 정정하시면 됩니다. 경력직 채용에서 0.07점 차이가 합격을 뒤집을 핵심 요소였을 가능성도 높지 않아 보입니다. 오히려 알고도 말하지 않았다가 추후 확인되는 것이 더 불필요한 오해를 만들 수 있으니 너무 크게 걱정하지 마시고 정정하시길 권합니다.

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  • 멘토 취뽀응원

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    안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 멘티님 엄격히 말씀드리면 채용 취소 사유에 해당되긴합니다. 그러나 경력직 채용에서는 학점, 자격증보다 직무경험이 지원하는 포지션과 얼마나 일치하는지가 중요하고, 채용 자체가 역량을 보다보니 입사 서류 제출 전 인사팀에 말씀드리면 아마 자체적으로 문제없이 정리할 것 같습니다. 나쁜 의도도 없었고, 또 0.07이 그렇게 학점을 부풀린정도도 아니기 때문이죠. 인사팀에서도 이 부분을 문제삼아 다시 채용할 가능성은 극히 드뭅니다. 합격축하드려요. 방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)
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  • 멘토 달남

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    안녕하세요. 경력직 채용에서는 학점보다 직무 역량과 경력이 합불을 결정하는 핵심 요소이므로, 
    0.07점 정도의 소수점 오기입으로 인해 채용이 취소될 가능성은 매우 낮습니다. 
    입사 서류 검증 과정에서 성적증명서를 통해 사실이 밝혀지기 전에 인사팀에 미리 정직하게 알리시고,
    수정을 요청하는 것이 단순 실수임을 증명하고 신뢰를 얻는 가장 좋은 방법입니다. 메일 보내드려보세요.

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  • 청마

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    큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

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    안녕하세요, 답변드립니다.

    그 정도 차이라면 합격이 취소될 확률은 극히 드물다고 보시면 됩니다.

    다만 아무런 액션도 취하지 않는다면 허위사실 기재로 받아들일 확률이 높기 때문에 최대한 빠르게 채용팀에 정정 요청 메일을 보내는 방향을 추천드립니다.

    그리고, 앞으로는 꼭 서류 제출 전 최종적으로 체크함으로써 사소한 실수가 생기지 않도록 신경쓰시면 좋겠습니다.

    잘 해결될 것입니다.

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  • 멘토 지니컴퍼니

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    안녕하세요 멘티님~ 최종합격까지 하신 상황이라 걱정되시겠지만, 학점 3.30을 3.37로 잘못 입력한 정도라면 이것만으로 채용이 취소될 가능성은 높지 않아 보입니다. 다만 학점은 추후 성적증명서와 대조할 수 있는 항목이고 실제 기재 내용과 차이가 있기 때문에, 서류 제출 전에 인사팀에 먼저 말씀드리는 것을 추천드립니다. 회사에서 발견한 뒤 소명을 요구받는 것보다 본인이 먼저 단순 오기입 사실을 알리고 정정하는 편이 훨씬 깔끔합니다. 학점을 잘못 입력한 사실을 확인하여 정확한 학점은 3.30이며 제출 전 정정 가능 여부를 문의드린다는 정도로 전달하시면 충분합니다. 고의로 학점을 크게 부풀린 상황도 아니고 차이도 크지 않기 때문에 너무 불안해하실 필요는 없습니다. 연락한 기록은 메일로 남겨두시고 안내받은 방식에 따라 정확한 성적증명서를 제출하시면 될 것 같습니다.
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