현대 멘토질문방

지인에게 확인해봤는데 대체로 80-90% 이상은 되는 것 같습니다. 즉, 큰 문제를 일으키지 않으면 충분히 전환될 것 같습니다. 편하게 인턴생활하시면 되겠습니다.

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채용연계형 인턴 합격 자체가 이미 1차 관문을 통과한 상태라 좋은 출발입니다. 대기업 채용연계형 인턴의 경우 통상적으로 전환율은 50퍼에서 80퍼 수준으로 알려져 있습니다. 다만 부서 배치, 평가 결과, 인원 계획에 따라 차이가 큽니다.
조선 업황이 최근 몇 년간 수주 증가로 개선된 것은 사실이지만, 업황이 곧바로 전환율 100퍼를 의미하지는 않습니다. 회사는 결국 인턴 기간 동안의 태도, 협업, 직무 이해도를 가장 중요하게 봅니다.
지금은 전환율을 걱정하기보다 인턴 기간을 실전 면접이라고 생각하고, 실무자에게 신뢰를 쌓는 데 집중하시는 것이 가장 현실적인 전략입니다. 꼭 좋은 성과 이루시길 기원합니다.

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조선 중공업 계열의 채용연계형 인턴의 경우 타 산업군 대비 높은 수준으로 보시면 됩니다. 대략적으로 80%이상으로 보시면 되며, 해당 인턴중에서 다른 회사로 가는 인원을 고려한다면 사실상 큰 문제만 없다면 채용으로 보셔도 되실듯 합니다.

인턴 전환율은 어떤 회사든 비공개입니다. 인사팀 아니면 몰라요. 최선을 다하는 수밖에는 없습니다. 다시말씀드리지만 현대 뿐만 아니라 다른 회사들도 다 비공개라서 어쩔수 없습니다

대략적으로 80% 정도로 전환이 되는 것으로 알고 있고.

호황기로 인해 전환율 자체가 높아지지는 않고, 보통, 인턴 인원 자체를 많이 채용하게 됩니다.

구체적인 수치화로 해서 정확한 퍼센트를 알 수 있는 부분은, 현직 인사팀 아니고서는 대부분 추정치 밖에 되지는 않습니다. 다만 대부분 채용 연계형 인턴인 경우에는 말그대로 채용 될 확률이 매우 높습니다. 본인이 하기에 따라 다르며, 회사생활동안 성실함, 사교성, 적응력, 업무 처리 능력 등을 잘 보여준다면 될 확률이 매우 높다고 보시면 됩니다.&nbsp;

안녕하세요 멘토 유산소입니다. 보통 채용연계형 인턴은 전환율이 굉장히 높습니다. 호황인만큼 더 그럴 것 같네요

이번에 3월 채용연계형 인턴으로 현대중공업에 입사하게 되었는데요.
혹시 평상시 전환율은 어떻게 죌까요?
그리고 이번에 호황이니깐 전환율도 더 높을 가능성이 있나요??

이번에 3월 채용연계형 인턴으로 현대중공업에 입사하게 되었는데요.
혹시 평상시 전환율은 어떻게 죌까요?
그리고 이번에 호황이니깐 전환율도 더 높을 가능성이 있나요??

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